岗位名称：品质主管

工作地点：深圳市南山区

汇报对象：科长（日籍）

薪资范围：12~15.6K（不含加班、出差）

岗位职责：

1. 与公司设计部及ODM合作伙伴共同处理新机种质量相关问题

2. 与经验者进行工厂审计， 制定提升ODM生产质量的管理方案

3. 与ODM合作伙伴一起，就量产品生产线缺陷改进和市场质量改进。

岗位需求：

1. 5年以上QA/QC领域业务经验

2. 本科或以上学历，电气或机械相关专业

3. 日语熟练（必须），能够用日语进行听说读写，如能熟练使用英语更佳

4. 具备对应工厂QA/QC相关项目的经验，具备团队管理技能

5. 如有消费类音频产品QA/QC经验者优先

工作内容 ：

1、现有客户的新规部品拡販介绍，新规客户市场调研开发并导入新产品需求， 同时管理部下6名营业 。 

2、国内外电子产品的市场动向把握，有开发计划，做出新规客户导入计划，进行推进。

3、现有客户产品的可替代性探讨，交流，品质交流，后续走向有见解，对敏感信息的掌握有度并能够在社内展开，寻觅商机。

4、新规客户，新产品导入至量产确定前的全盘独立对应，工厂监察，报价，样品，品质，物流，收款以及整体总结报告在社内展开。

5、现有客户品质技术方面的支持对应，能够给客户提供有力的品质导向，对技术有见解，对产品性能的学习感兴趣。

6、上司交待的其它需要支持的技术品质方面的工作。

【岗位职责】

（1）开拓和推广工程塑料在各个行业的应用。消费类电子产品，新能源，移动(电动汽车，自动驾驶雷达，无人机)等领域。

（2）与销售团队合作赢得项目。

【年龄】28-35岁之间

【学历要求】本科或以上

【语言要求】熟练的英语听说读写能力

【工作经验】3年以上工程塑料市场开发经验

【工作能力】高度上进心和自我驱动力，在执行和交付成果方面表现良好

【其他要求】在塑胶行业原厂市场开发或销售拓展经验优先

需求人数：2

性质：离职补充

汇报对象：科长（中国籍）

薪资范围：5-6.5 K（不含加班）

岗位职责：

1、系统数据录入及出口文件准备；

2、采购报价单及需求预测表收发与维护，日程跟进，出口货物运输安排；

3、与合作方进行运输确认；

4、其他上级安排的工作事项。

岗位需求：

1、精确输入数据的能力；

2、基础的国际贸易知识；

3、良好的沟通能力与基础英语能力（读写能力）；

4、良好的团队协作精神与抗压能力；

5、如有相关工作经验优先。

岗位要求：

1、大专以上学历，英语6级及日语2级以上；

2、有相关销售工作经验5年以上；

3、熟悉线路板相关知识优先；

4、熟悉外贸相关知识优先。

岗位职责：

1、客户管理和对应（客户需求，市场变化，诉求，出货，投诉，拜访，售后等销售工作）；

2、集团内各据点间业务沟通担当（中国，日本，泰国，越南）；

3、公司销售预算，预告，实绩整理和报告；

4、HDD市场调查及其他总部要求的市场调查对应；

5、英文和日语翻译对应。

性质：离职补充

工作地点：深圳市南山区

汇报对象：科长（中国籍）

薪资范围：8~15.6K（不含加班、出差）

岗位职责：

1. 消费类影音产品模型的安全和环境应用工作。

2. 与经验者就合规部分进行工厂审计

3. 增强ODM安全/环境标准知识/技能，监控ODM合规团队。

岗位需求：

1. 本科或以上学历

2. 英语CET-6及以上，如同时日文熟练优先

3. 有产品安全标准、无线标准法规、产品安全技术标准等相关工作经验优先

4. 电子相关专业或和有安规重要零件、环境对应零件、ISO14001相关经验者优先

5. 工作认真细致,有较好的语言表达能力，逻辑思维能力强

◆職種：調達 · 購買

◆給与：～10,000元/月　要相談

◆試用期間6ヶ月

◆国籍不問

採用時の必須条件は下記となります。

◆年齢28歳以上

◆調達経験3年以上（管理職経験あり歓迎）

◆中国語/日本語　ビジネスレベル（N2以上）

◆Excel（最低限：VLOOKUP）、PPT、Wordが使える

◆仕入先との交渉経験あり

人物像 · 能力としては、下記が希望です。

◆責任感がある

◆相手や状況に応じた交渉力がある

◆入社後、1～2年後のチームリーダー候補

◆受発注システム、ERPの操作経験あり

◆過去に会社の業績と連動した目標（KPIなど）を設定し、取り組んだ事がある

岗位要求：

1）**，40岁以下；

2）无语言要求，会日语/营业更好。

3）需要二年以上外勤营业工作经验；

※薪资按到手，面谈（目前普遍为到手8K左右，如实际工作经验较少可能会调整到7k，实际工作经验较多，可以往上调整）。

※出差补贴 100元/天，当天往返那种无补贴。

   一般日常外出地为深圳东莞惠州，外出有公司车辆接送。

   外勤岗，外出频率高。

   偶有短期出差。

※餐费补贴，20元/日，此补贴以餐费报销形式支付。

※岗位薪资按到手，五险一金公司承担（深圳一档医疗，公积金7%）

※年休假情况同法规一致。

工作内容：财务全盘管理工作

【所属部门】财务部、直属上司日本人

【外出】有，不多，大概一个月2次~3次

【出差】有，不多，大概一个月2次~3次

岗位要求：

【语言】必须日语熟练，N2以上证书

【技能】对各类办公软件及函数等的能够熟练掌握并充分运用

【学历】大学毕业以上，本科为佳

【年龄】28-45岁左右

【经验】财务全盘管理工作经验丰富

【证书】有会计相关证书

【性格】性格好、工作认真，积极主动型

福利相关：

五险一金齐全，住房公积金个人比例8%。

年终奖(一年2次，具体根据公司业绩而定)

补贴：通勤补贴、伙食补贴、出差补贴、住宿补贴。

工作时间：五天八小时制、周末双休，节假日及有薪休假根据法定。

其他福利：生日休假、年末红包等等。

【工作内容】

① 现金管理：处理报销的清算以及各种经费的支付和余额的管理

② 存款的管理：管理公司的存款账户以及仔细做好存取钱的登记管理

③ 资金周转管理：公司全体的资金周转的调整以及管理，及时向日本的总公司汇报

④ 资金调动/资金回笼：利用资金流量表进行资金调动和实施增资的计划

⑤ 与会计部门的合作/协作：第三方对会计部门工作的确认和相互工作跟进

⑥ 会计审计支持：附属会计师事务所的审计支持（与会计部门合作）

⑦ 其他资金的管理：确认好适当转移产生的资金，以及管理小额现金

【公司背景】百人规模的日企贸易公司

【招聘人数】1人

【岗位要求】

（1）年龄 22-25岁，应届生可，公司愿意培养。

（2）有意向在销售行业深耕发展。

（3）大专及以上学历、不限语言（会日语有加分）。

（4）活泼开朗、待人接物大方得体、正向机灵。

（5）做事积极主动，遇到问题先分析原因，思考解决方案。

（6）能接受外勤拜访客户。

【工作内容】

（1）学习阶段，陪同公司销售人员外出拜访客户。

（2）后期独立工作阶段，需要自己约客户并前往客户公司拜访。

（3）积极参加各种展会，推广产品开发新客户。

（4）积极参加各种渠道活动，通过活动推广产品并开发新客户。

（5）通过网络渠道，推广产品并开发客户。

（6）公司既存客户的跟进、维护。

（7）休眠客户的二次激活等等工作。

【工资待遇及福利】

（1）基本工资：6-8K（到手）

（2）手机话费补贴、交通报销、出差补贴（单程150公里以上补100元）

（3）六险一金、奖金、年度工资调整、节日金、体检、旅游、双休、年休多。

（4）社保和公积金：以本人年度平均工资为基数购买一档社保和16%住房公积金（个人部分也由公司缴纳）。