工作内容：

1、负责参与/制订项目管理的流程、制度；

2、负责成立和管理项目小组，组织召开项目启动、阶段评审等会议；

3、负责制订项目开发计划，并按计划推进；

4、通过对项目进展监管、跟踪、控制、能及时组织、协调、调动项目小组成员及公司各方面资源，消除项目阻碍化解项目危机，确保项目顺利进行；

5、负责组织对应顾客对项目开发状态的检查；

6、负责收集整理项目文件资料，完成项目报表，并向上级汇报项目异常情况；

7、负责实施对各个开发相关部门的项目绩效考核；

8、负责实施项目总结，收集和归档保存APQP/PPAP全套项目管理。

任职资格：

1、大专以上学历，机械或电子相关专业

2、两年以上汽车行业项目管理工作经验

3、了解汽车行业新产品开发流程，有新品开发经验；

4、为人诚实守信、开朗友善，工作积极主动、严谨细心，处事公正沉稳、张弛有度；

5、具有很强的抗压能力和执行力；

6、具有很强的领导、组织、沟通、协调、分析判断能力；

7、能接受短期和不定期的加班的工作安排表；

8、有车门或车窗闭合机构部件、或车身ECU开发经验者优先。

职位诱惑：

有趣的同事,项目前景好,发展空间大

职位描述：

HelloTalk是全球最大的跨文化交流社区，有来自全球200个国家1300万用户。 

HelloTalk的使命是促进文化交流，增加世界上不同文化和国家的人，彼此间的了解。

我们的愿景是成为全世界各国人连接的桥梁。透过互助学习、跨文化社区、语言学习服务等，HelloTalk打破语言和文化的障碍。

让我们一起，让语言学习变得有趣、自然和生动，让全世界没有难学的语言！

www.hellotalk.com

【工作内容】

1、负责HelloTalk基础产品线的产品策划及设计，包括收集 分析需求、制定产品规划，设计产品功能等； 

2、协调研发、设计部门保证产品从需求到上线的如期完成；

3、进行市场调研，竞品分析，跟进运营数据，持续优化产品功能和制定提升基础数据策略。 

【工作要求】

1、三年以上互联网产品策划经验，有在线教育类产品或者社区类产品经验者优先； 

2、优秀产品原型设计能力，需求文档、产品方案编写能力；

3、较强的数据敏感性，能够通过数据洞察市场、用户问题，并制定产品优化方案；

4、较强的沟通能力，能够跨团队协调资源，推进项目达成既定目标；

5、优秀的英语听说读写能力，英文能够作为工作语言和外国籍员工沟通 

招聘人数：15人

岗位职责：

1、领导所负责项目的开发工作，对项目开发成效（质量、进度、成本）及客户满意度负最终责任；

2、负责项目团队管理和团队建设工作。帮助项目组成员提高技术水平和工作成效，调动项目组成员的工作积极性，掌握项目组成员的思想动态并解决相关问题；

3、制定项目开发计划，领导项目组成员按计划完成开发任务；

4、实时收集、整理项目开发工作成效数据，每个项目按时提交相关分析报告，纳入公司项目管理信息库，为项目评估、项目计划、项目考核等方面的决策提供数据资源；

5、负责协调各方面资源，解决所领导项目开发中遇到的技术问题；

6、负责所领导项目开发过程规范化工作，对开发过程中各个环节的文档规范化负最终责任，对所领导项目执行公司CMMI体系的成效负最终责任，并以项目实践为公司CMMI体系的改进作出贡献；

7、负责所领导项目开发过程中各阶段成果的评审工作，应在上级领导支持下协调必要人员（项目组内外）参与项目评审；

8、参与公司新承接（或新立项）项目的工作量、工作难度评审工作；

9、配合销售人员承接项目；

10、负责与项目客户的沟通、协调工作，及时掌握客户动态及需求变更，领导需求分析工程师、桥梁工程师及部分开发人员做好与客户各个环节的交流工作；

11、负责项目交付（纳品）工作，及售后服务的组织、协调工作。

任职要求：

1、五年以上对日软件开发经验，精通至少一种主流开发技术；

2、具有成功的项目实践经历，一年以上的项目经理资历，或者曾经在高水平项目经理领导下工作两年以上；

3、较强的客户沟通能力，善于把握客户需求；

4、较强的组织管理能力，善于团结同事，为同事提供帮助，作风正派；

5、较强的计划、协调能力，善于制定和分解工作目标；

6、具有良好的工作习惯，能够识别开发风险，工作规范化程度高。

工作职责：

1. 客观了解招聘需求，制定有效方案，统筹组织各项招聘活动，达成招聘目标，做好分析总结；

2. 完善招聘政策制度，对高级人才寻访、人才考察评鉴、招聘渠道拓展等工作提出建设性改善方案，提高效率。

任职要求：

1. 本科及以上学历，3年及以上招聘工作经验；

2. 全面的组织实施过社会招聘的各项工作，熟悉招聘业务流程，渠道，掌握常用的面试方法；

3. 具有艺术、美术类岗位招聘的丰富经验，有过MCN公司，广告公司，短视频公司艺术类职位招聘经验优先考虑。有中高级人才和海外人才招募经验尤佳。

4. 思维敏捷，富有工作激情，良好的人际理解能力、沟通协调能力、团队合作意识和抗压能力，开放的心态和主动的学习意识；

5. 有招聘以外的HR专业模块理解和实践经验者优先。

岗位职责：

1、 负责建立供应链中心内控制度，完善内控审计工作标准和工作流程，

2、 建立供应链中心职能内控与风险管理体系，制定风险管理矩阵及实施步骤，确保各职能符合内控要求，并参与集团公司相关制度的制定；

3、 负责对对供应链中心的各项制度和流程的规范和管理，对内有效识别和防范风险，促进合理合规；

4、 建立和完善供应链中心违规违纪问责机制，监督实施内控各项内控，促进内控制度完整、合理及实用；

5、具备内控全模块管理经验，对审计、监察、防损以及流程管理有丰富的实战经验；

6、领导安排的其他工作。

岗位要求：

1、本科以上学历，985，211优先。

2、5年及以上工作经验，具备从0到1搭建内控体系搭建经验。

3、具备创业心态，逻辑清晰，思维开阔，沟通表达能力优秀，学习能力强；

4、目前没有下属，需要能落地干活

【工作内容】

1. 负责HelloTalk基础产品线的产品策划及设计，包括收集分析需求、制定产品规划，设计产品功能等。

2. 协调研发、设计部门保证产品从需求到上线的如期完成。

3. 进行市场调研，竞品分析，跟进运营数据，持续优化产品功能和制定提升基础数据策略。

【工作要求】

1. 三年以上互联网产品策划经验，有在线教育类产品或者社区类产品经验者优先。

2. 优秀产品原型设计能力，需求文档、产品方案编写能力。

3. 较强的数据敏感性，能够通过数据洞察市场、用户问题，并制定产品优化方案。

4. 较强的沟通能力，能够跨团队协调资源，推进项目达成既定目标。

5. 优秀的英语听说读写能力，英文能够作为工作语言和外国籍员工沟通。

注：我们是一款手机app，面试者请先下载了解我们的产品HelloTalk

岗位要求：

1.  大学本科以上学历；

2.  熟悉塑胶模具结构及设计；

3.  优秀的外联能力及公共能力；

4.  很强的执行能力；

5.  性格开朗，处事公正；

6.  能吃苦耐劳。

湖南中科星城石墨有限公司诚聘

韩语销售经理1名（薪资面议）

岗位要求：

1、韩语非常优秀，朝鲜族优先；

2、硕士及以上学历，材料、化工类相关专业；

3、语言表达及沟通能力比较好，学习及上进心比较强；

4、有韩资企业销售经验。

岗位职责：

1、韩国客户拜访，技术交流；协助体系审核。

2、适应出差。

公司地址：湖南长沙

岗位要求：

1、年龄在28—40岁之间，男女不限，大专以上学历；

2、熟练日语，能直接面对国外客人，有塑胶手机外壳、电子产品外壳、数码产品外壳或硅胶制品等经验者优先；

3、5年以上同等项目技术工作经验者优先；

工作描述：

1、直接面对国外一线客户，全权负责电子结构件项目的开发及量产导入，并对结果负责；

2、熟悉产品结构设计，能独立分析产品结构设计的合理性并提供建议；

3、熟悉模具结构，设计，加工流程并能分析模具设计合理性；

4、熟悉注塑成型TPU，TPE，PC材料特性和成型条件及限制，熟悉注塑成型常见不良及原因；

5、熟悉涂装测试，流程和常见不良原因；

7、能从图档上分析组装工艺的难点，并提供解决方案；

8、熟练操作设计绘图电脑软件，能独立修改设计图档；熟练使用常用办公软件；

9、精通项目管理流程及方法，能全面评估项目进展风险，并采取措施预防；

10、熟悉项目团队管理方法和责任分配，具备团队领导能力。

【仕事内容】

（1）エンドユーザ向けのシステム開発業務をお任せします。

（2）顧客と積極的にコミュニケーションを取りながら、リーダーとしての役割も期待しています。

（3）研究開発担当

【求めるスキル】

（1）要件定義、外部設計、詳細設計、開発、テスト一連の実務経験

（2）提案力、技術力、勉強力を持っている

（3）開発言語（VB.NET、Java、Python、Swift、Objective-C...）

（4）幅広い分野の業務知識

（5）プロジェクト管理経験

（見積、顧客折衝、新規プロジェクト立ち上げ）

【採用形態】

●  正社員

●  契約社員

●  業務委託

●  一般派遣

【ポイント】

●  交通費支給

●  実務経験重視

●  資格取得支援制度あり

●  平日のみ勤務OK

●  保険完備

●  福利厚生完備

【休日?休暇】 完全週休2日制（土?日）、祝日、有休、慶弔休暇

【勤務時間】 定労働時間1日8時間

※ 裁量労働制も適用

【薪资】

●  月薪+年末一时金调整（根据客户评价，对项目的贡献度浮动）。

●  初中级SE月薪：27万元～36万元（正社员保险制度完善）非正社员另行商谈。

●  高级SE月薪：36万元～54万元（正社员保险制度完善）非正社员另行商谈。

●  PM月薪：54万元～（正社员保险制度完善）非正社员另行商谈。

●  保险制度严格按照日本当地法律，加入厚生年金（养老保险），社会保险（医保），失业保险。

●  法定节假日正常休息，按照日本日本社会现行标准。如果项目有特殊原因节假日加班，可以倒休。

【福利】

●  每年一次体检，每年一次社员旅行，带薪休假制度。

●  每月一次公司活动，每年一次大型新年会，

●  年中，年末公司发礼物。

●  公司内部研修，公司举办各类体育活动，专家津贴制度等。

【工作内容】

●  共通：常驻客户现场，从事系统，软件开发。

●  初级SE：上流设计，开发，测试，管理进度，确保品质等。

●  中级SE：听取客户需求，和客户讨论开发相关问题，上流设计，开发，测试，管理进度，确保品质等。

●  高级SE：作为开发团队的leader，管理组员，指导开发工作。

●  PM：管理项目的所有开发流程，积极与客户沟通，协调及解决开发过程中的问题。

●  社内制品开发要员：在公司内部开发公司自社产品。

【语言&经验】

①  日语1级，软件开发2年以上工作经验。逻辑思维清晰，沟通能力强。

②  日语2级，软件开发5年以上工作经验。逻辑思维清晰，沟通能力强。