韩亚银行（中国）有限公司北京分行招聘实习生管培生

岗位职责：

1、毕业前作为行内储备正式员工，毕业后提供转正机会；

2、工作期间根据行内各部门需求，会按比例分配到分支机构各个部门，包括但不限于信贷部、公司部、营业部、国际部、个人业务部等。

薪资&福利：

1、 毕业前实习工资税前2500元/月；毕业后转正月薪5300-7000元，年终奖、法定节假日及带薪休假

2、 转正后缴纳五险一金

3、 五天，八小时工作制

4、 补充医疗保险、每年定期体检

5、 加班费、福利津贴及绩效奖金等

岗位要求：

1、 会韩语者优先考虑

2、 有相关工作实习经验者优先考虑

3、 认真负责、吃苦耐劳、有团队精神

4、 本科学历及以上

银行介绍

韩亚银行是韩国第二大金融集团---韩亚金融集团的全资子公司，总部设在首尔。是韩国第三大商业银行。2007年12月在中国设立本地法人银行---韩亚银行(中国)有限公司。2014年12月12日，经中国银监会批复，韩亚银行(中国)有限公司成功吸收合并外换银行(中国)有限公司 ，至此，韩亚银行在北京 、上海、天津、广州、南京、西安、青岛、烟台、沈阳、长春、哈尔滨、大连等地均设有营业网点。

本着为中国各地区及客户提供更加优良的本土化金融服务的宗旨，韩国韩亚银行于2007年12月设立了中国本地法人银行---韩亚银行(中国)有限公司。韩亚银行(中国)有限公司一直把握三大战略思想:以分行、支行为中心不断创新的金融产品及人力资源、银行系统的本土化;保持韩亚金融集团的良好企业文化，即以客户为中心实现差异化竞争;通过与韩亚金融集团的协同，与同行业银行的合作达到效益的最大化。

韩亚银行(中国)有限公司向各类客户提供全面人民币业务和外汇业务。业务种类涵盖存、贷款业务，银行卡业务，网上银行业务，理财业务，代理业务，资金业务，保管箱业务，HANA VIP CLUB业务等几十余种产品。

上班地址：北京市朝阳区霄云路38号现代汽车大厦一层韩亚银行

公司主要从事磁行业非标自动化设备开发的技术型企业，现招聘结构设计工程师2名

工作内容：

1、根据项目计划与客户要求，协助公司完成机械结构设计，调试及改善；

2、根据公司设计规范出二维图、三维图；

3、解决安装过程中的问题，以及客户FAT新增的整改 ；

4、协助完成项目验收及SAT报告。

任职资格：

1、专科及以上学历，机械设计、机电一体化、设备等相关专业，3年以上非标自动化设备设计工作经验；

2、掌握SOLIDWORKS、CAD等机械设计软件；

3、工作认***动，能吃苦耐劳，有较强的责任心和良好的团队精神。

【工作内容】

（1）全日文工作环境，面向日企的文员类工作。

（2）书类收集及作成，相关数据处理以及案件进度管理， 邮件对应等的事务性工作。

（3）因工作性质需要，根据日本休假制度休息（周末双休，中国节假日不休，日本节假日休息，整年度休息日天数较国内增多）。

【工作要求】

（1）日语熟练，通过国际能力测试2级为基础条件

（2）具有相应的PC操作知识，熟练使用office系列软件（要求EXCEL熟练）

（3）有较好的统筹规划能力，工作耐心细致，能承受工作压力

（4）应届毕业生优先

【我们为您提供】

（1）工作时间：周一至周五（8：00-16：30）周末双休，享受法定公休节假日。

（2）保 险：进公司签订劳动合同，入职即购买缴纳五险一金（养老+医疗+生育+工伤+失业+公积金）。

（3）薪酬福利：每年调薪机会+年终奖金+每年定期免费体检+转正后享受带薪年假（7天起）+过节费。

（4）沟通交流：每月生日会+不定期聚会活动（每年不少于8次）+每年大型旅游。

（5）职业发展：阶梯式双通道培训体系（管理通道及技术通道）、等级制的薪酬评价体系及出国机会；包括入职培训、在岗培训、转岗培训、管理培训等。

TIPS

（1）在国内的时候拿国内公司

（2）前往日本后拿日本工资

岗位要求：

1、国内外知名法学院毕业，硕士研究生及以上学历；

2、韩语可作为工作语言；

3、持有中国法律职业资格证；

4、具有刻苦钻研的精神、良好的沟通能力及团队合作精神；

5、有国内外大型律师事务所实习工作经验者更佳。

岗位职责

1、负责新材料研发及新产品的开发及管理

2、负责生产工艺路线的确定及生产条件的制定

3、负责优化生产工艺

4、协助产线做好品质持续改进和提升

5、组织编写、审查、审批各生产标准及岗位操作规程

6、参与编制、审查使用新技术、新工艺、新设备、新材料的操作规程并指导、监督执行

7、负责公司的技术资料管理及技术改进

任职资格

1、产品设计两年以上工作经验（尤其有粉末冶金专业或者工作经验优先）

2、熟练机械制图 常用办公软件MS Office办公软件，金蝶、SAP等ERP CAD系统软件

【募集要項】

（1）経験：3年以上家電製品AQL経験者。白物家電または日系企業で経験された方はなお可。

（2）年齢：20代後半～30代前半、男女可

（3）中山市に居住されている方

（4）日本語能力：日本語は必須ではないですが、出来る方はなお可。

（5）勤務地：主に中山、順徳、佛山エリア内の取引工場ですが、他の地域に出張されることもあります。

（6）採用：中山採用となり、中山の社会保険を加入します。（五険一金）

（7）給与：7000元前後　（応相談）　残業代別途支給します

【工作地点】

主要集中在黄圃、阜沙、顺德3个镇。

【候选人现居地】

中山，顺德，佛山常住的人才，可即刻到岗。

【工作性质】

针对公司产品抽样验货，写验货报告等，隶属品质部。

【相关福利】

（1）保险：五险一金，在中山按照中山标准购买。

（2）休假（1-5年工作经验-5天年假/年，6-10年工作经验-10天年假/年）

（3）出差补贴：中山市外100公里以外给于出差补贴，不住宿65元/天，住宿130元/天

（4）公司配手机（公司购买电话卡并充值），电脑（带免费wifi卡）。

（5）交通费：工作相关交通费用都报销。

（6）加班费：根据底薪不同而定。

工作内容：

1.  负责现有客户的维护，新客户的开发与跟进；

2.  负责联系客户，产品报价，跟进客户要求、样本及订单跟进；

3.  项目跟进以及售后服务；

4.  能用流利的日文口语及邮件对应客户，协调跟进工厂与客户的关系。

任职要求：

1.  日语水平达二级及以上者；

2.  有相关业务工作经验者尤佳；

3.  有责任心，反应灵活，应变能力强；

4.  有意于营业方面发展者；

5.  熟练使用日常办公软件。

＊任职资格：

1. 性别：不限。招聘人数：1人。

2. 大学专科及以上学历。

3. 爱岗敬业，服从管理，工作认真，身体健康，无不良嗜好。

4. 具有良好的职业道德和团队合作精神。

5. 熟练掌握韩国语，民族不限。

6. 有总务部/人事部/财务部任一部门工作经验者，优先录用。

＊工作时间和待遇：

1. 周一至周五早8:00至晚17:00

2. 薪资待遇面谈，五险一金（一金面谈），如遇加班有加班费。

3. 免费提供正餐。

4. 入职体检报销，结婚礼金，生育礼金，生日礼券等。

公司地址: 北京市密云经济开发区科技路C9-1号（不能接受工作地点，勿投）

岗位职责：

1、负责公司质量方针、质量目标的贯彻执行、公司质量管理体系的有效运行、维护

2、负责公司各种品质制度的制定与实施，品质活动的执行与推动，公司品质知识、理念的培训与管理

3、负责来料、制程、成品的品质标准、检验标准的制定与执行，监督指导IQC、IPQC、OQC、QA的工作

4、负责公司计量器的管理

5、负责公司品质异常的处理、配合销售部门对接客户投诉和退货进行调查处理

6、负责品质信息的收集、回复、品质成本的分析控制

7、对供应商的管理、评估、考核及供应商质量辅导

8、负责品质人员的管理

9、技术人才培训及人才梯队建设

任职资格

1、大专及以上学历，塑胶或磁行业、马达行业经验

2、全面负责品质部门管理五年以上工作经验

3、精通质量管理体系

4、精通TS五大工作

5、熟悉办公软件

6、英语口语方面流利

【工作内容】

（1）供应商及报价跟进管理。

（2）采购商品的品质把控。

（3）跟进厂家对产品的交货品质把控。

（4）上司指定的其他工作。

【工作要求】

（1）日语N1商务水平，英语四级工作交流。

（2）1年以上电子产品以及电子周边产品采购工作经验。

（3）有日企质量管理经营者。

（4）大专及以上学历。

（5）认真负责，积极主动，良好的沟通协调能力。 

（6）驾驶证。

薪资：根据工作经验，可面议调整。