岗位职责:

1、Amazon亚马逊店铺全面管理工作，主要涉及产品编辑发布，更新优化CPC广告管理，推广促销新品,并负责账号管理运营和安全维护；
2、及时回复客户邮件，提供专业的售前咨询和售后维护，保持店铺的好评率和良好的信用度；
3、关注和查看产品在平台上的销售情况与排名情况，及时做出相应的调整；
4、负责收集和分析市场现状及竞争对手情况，定期统计销售数据，并提出改良方案；
5、负责产品的上下架，活动促销；
6、有良好的团队合作精神，能够通过自身努力，达成团队和个人业绩双赢。

职位要求：
1、了解Amazon政策和规定，2年以上Amazon平台产品开发或销售经验，有成功打造过爆款或做精品的经验优先；
2、大专以上学历，英语水平CET4或以上；
3、擅长Amazon产品页面的搜索关键字优化，熟悉搜索引擎优化；擅长提升页面实际流量、转化率的各种网络营销推广方式；
4、爱专研，能承受一定的工作压力，思维灵活且有逻辑性，善于解决各种业务问题；
5、公司设定销售爆款、新品开发、优秀销售等奖励机制，为其肯定个人工作能力。

【薪资福利待遇】：

1、底薪范围：7-11K（优秀人才可面议）

2、工作时间：五天八小时（周末双休）09:00--11:50,13:20--18:00 关于加班公司不强制性加班，主要看个人的工作安排；

3、专业培训：专业的培训队伍，为每位新入职员工提供系统的技能培训、职业培训、户外拓展

4.福利待遇：五险一金/月度目标达成奖/业绩突破奖/年终奖/入职体检/企业文化活动/拓展培训/优秀团队活动经费/大型年会/达标旅游/节日礼物/下午茶

5、带薪假期：带薪年假、国家法定节假日等

6、人才理念：积极主动、善于学习、乐于分享是我们的选人准则，创造平等的发展机会，利益共享是我们的留人方式。

【我们的优势】：

1、公司已成立四年时间，经营的产品主要是3C，户外运动品类；

2、经营跨境电子商务亚马逊平台：日本、美国、英国、法国、意大利、西班牙、德国站点；

3、公司自有品牌、做私模、精品亚马逊运营团队；

4、广阔的发展空间，扁平化的管理方式，给员工更多展现自我的机会；

5、团队全为80后、90后占大多数工作氛围融洽。

教学模式：

在线教学：兼职形式为主

线下教学：全职为主

岗位要求：

1、有教学经历，会讲录播课

2、外籍教师优先录取，普通话达到与学生正常交流无障碍即可

3、中国老师了解韩国文化，将文化融入讲课中

岗位职责：

1、ODM管理（音频产品为主）

1) 对ODM提供的设计数据进行质量确认，寻找问题并提供优化方案

2) 完成零部件质量检测并对供应商提出改善方案

3) 机械设计的总体日程及进度管理

4) 零部件成本管理（如成本预估）

2、新技术研究

1) 搜寻并学习新技术（开展技术研究活动等）

岗位要求：

1、 日语熟练（听、说、读、写），能够使用技术术语进行电子邮件交流，能理解日语技术文件；(必须)

2、 有产品机械结构设计或质量控制相关经验

3、 能发挥领导作用，并将工作指导传递给所有相关人员。

4、 对颜色敏感

5、 熟练掌握机械CAD（制作3D、2D图纸数据）及模具、冲压、软性材料的机械设计技能

工作职责：

1、Amazon亚马逊店铺的基本运营理工作，主要涉及产品编辑发布，更新优化CPC广告管理，推广促销新品,并负责账号管理运营和安全维护；

2、及时回复客户邮件，提供专业的售前咨询和售后维护，保持店铺的好评率和良好的信用度；

3、关注和查看产品在平台上的销售情况与排名情况，及时做出相应的调整；

4、处理负责账号的中差评及纠纷，维护账号安全，降低账号风险；

5、负责销售数据统计及客服数据统计分析；

6、有良好的团队合作精神，能够通过自身努力，达成团队和个人业绩双赢。

职位要求：

1、了解Amazon政策和规定，1年以上Amazon平台产品开发或销售经验优先；

2、大专以上学历，英语水平CET4或以上；

3、爱专研，能承受一定的工作压力，思维灵活且有逻辑性，善于解决各种业务问题；

4、对外贸客服销售工作有浓厚兴趣的优秀应届生亦可。

【薪资福利待遇】：

1、底薪范围：4-6K（优秀人才可面议）

2、工作时间：五天八小时（周末双休）09:00--11:50,13:20--18:00 关于加班公司不强制性加班，主要看个人的工作安排；

3、专业培训：专业的培训队伍，为每位新入职员工提供系统的技能培训、职业培训、户外拓展

4.福利待遇：五险一金/月度目标达成奖/业绩突破奖/年终奖/入职体检/企业文化活动/拓展培训/优秀团队活动经费/大型年会/达标旅游/节日礼物/下午茶

5、带薪假期：带薪年假、国家法定节假日等

6、人才理念：积极主动、善于学习、乐于分享是我们的选人准则，创造平等的发展机会，利益共享是我们的留人方式

【我们的优势】：

1、公司已成立四年时间，经营的产品主要是3C，户外运动品类；

2、经营跨境电子商务亚马逊平台：日本、美国、英国、法国、意大利、西班牙、德国站点；

3、公司自有品牌、做私模、精品亚马逊运营团队；

4、广阔的发展空间，扁平化的管理方式，给员工更多展现自我的机会；

5、团队全为80后、90后占大多数工作氛围融洽。

岗位职责：

1. 负责新客户开发，定期拜访客户，寻找潜在客户，完成销售目标；

2. 负责现有客户关系维护，对应客户报价、订单跟进、项目日程统筹；

3. 负责设备出货安排、货款入账情况跟进及售后问题点对应；

4. 负责会议翻译、合同签订、设备说明书等资料制作；

5. 对应上级领导安排的其他工作。

任职要求：

1. 男女不限，年龄25～35岁，大专或以上学历；

2. 3年以上工作经验；有设备销售经验及一定的渠道和客户资源者优先；

3. 日语能力要求：日语表达良好，沟通流利；

4. 有较强的学习能力，良好的语言表达能力和沟通能力；

5. 有较强的组织管理能力及团队合作精神；

6. 听从上级安排，服从管理；

7. 能够适应短期出差和应酬；

试用期：2个月试用期、首次签订为1年劳动合同

薪资福利

1. 薪资待遇：6000～10000元（包含各项补贴的税前工资，根据应聘者的能力浮动调整）（试用期工资面议）

2. 工作时间：8：30～17：30；5天8小时，周末双休；加班费另计。

3. 食膳：提供免费午餐；工作日早晚餐补20/日

4. 交通补贴：有通勤交通补贴、高速费补贴（往返50KM以上）

5. 奖金：视当年营业情况而定

6. 社会保险：五险一金，商业保险

7. 年假：过试用期后，根据工作年限享有3-12天不等年假

8. 健康检查：1次/年

9. 其它福利：员工旅行：1次/年；聚餐：2次/年；员工活动：1次/年

全年休息日117天，各种节日津贴（端午、中秋等）；员工生日礼品等。

岗位职责：

1、测试工序、各型号的测试程序作成及维护；

2、产品测试过程中的异常处置、不良品分析/报告和对策；

3、测试工程的良品率持续改善；

4、测试相关的技术文件、测试标准和作业指导文件的制定。

职位要求：

1、本科以上学历，电子或机电相关专业；

2、两年以上电源电子产品行业测试评价工作经验；

3、会使用万用表及示波器等测量工具；

4、熟练使用常用办公软件；

5、英语或日语沟通能力较好。

【工作职责】：

1、负责日本乐天雅虎店铺的业务团队建设和销售管理；包括网店日常维护、产品更新等；

2、跟进日本市场行情，收集分析市场状况及竞争对手状况，进行分析汇总，制定有效的竞争销售策略；

3、熟悉乐天雅虎推广技巧、社交平台分享网站推广；

4、完善店铺各自政策与制度，保持店铺的好评率和良好的信用度；制作销售明细报表，进行销售分析。

5、团队协作、沟通、问题处理、汇报以及服从上级领导安排的工作；

【任职资格】：

1、本科以上学历；有良好的日语听说读写能力；

2、2年以上电商工作经验，有乐天雅虎平台实际操作经验者尤佳；有运营成功案例者优先录取；

3、了解日本市场需求，日语熟练；对中日文化有浓厚兴趣，对乐天运营店铺管理工作有兴趣；

4、能快速融入工作中，工作富有责任心，有团队意识和创业激情。

【薪资福利待遇】：

1、底薪范围：7-11K（优秀人才可面议）

2、工作时间：五天八小时（周末双休）09:00--11:50,13:20--18:00 关于加班公司不强制性加班，主要看个人的工作安排；

3、专业培训：专业的培训队伍，为每位新入职员工提供系统的技能培训、职业培训、户外拓展

4.福利待遇：五险一金/月度目标达成奖/业绩突破奖/年终奖/入职体检/企业文化活动/拓展培训/优秀团队活动经费/大型年会/达标旅游/节日礼物/下午茶

5、带薪假期：带薪年假、国家法定节假日等

6、人才理念：积极主动、善于学习、乐于分享是我们的选人准则，创造平等的发展机会，利益共享是我们的留人方式

【我们的优势】：

1、公司已成立四年时间，经营的产品主要是3C，户外运动品类；

2、经营跨境电子商务亚马逊平台：日本、美国、英国、法国、意大利、西班牙、德国站点；

3、公司自有品牌、做私模、精品亚马逊运营团队；

4、广阔的发展空间，扁平化的管理方式，给员工更多展现自我的机会；

5、团队全为80后、90后占大多数工作氛围融洽；

6、日本设有分公司，专业的日本运营团队及员工宿舍（优秀员工定期派遣研修交流）

工作内容：

将数字化系统应用于车辆开发，并推广和发展。

①熟练使用CAD/CAE/PLM系统，规划其应用和发展，并提供培训和支持。

②汇总CAD/CAE/PLM系统的问题和要求，并与日方进行协调。

③为CAD/CAE/PLM系统的部署和建立提出建议和改善方案

应聘要求：

1、学历与专业：本科以上学历

2、工作经验：具有汽车研发的基本知识，有3CAD/CAE/PLM系统的使用经验优先

3、语言能力：日语水平N1或以上，能流利沟通，且TOEIC 500分以上同等水平者优先

4、技能要求：PPT、Word和Excel必须具备基本操作能力

5、其他要求：具备思考能力、提出方案能力、交涉能力、沟通能力，工作积极进取，自我学习动力强

【工作职责】：

1、操作日本亚马逊市场，管理账号，制定营销计划，制定站内外推广计划，完成销售目标；

2、负责产品上架、翻译产品资料上传产品，优化产品页面；

3、处理每日订单并跟进、处理客户邮件，努力提高产品Review的质量和数量；

4、负责日本亚马逊售前、售后服务，处理店铺投诉，确保账户安全，保持账号好评率和良好的信用度；

5、调查分析市场及竞争对手状况，制定推广计划，努力推进产品排名, 提高销量，根据产品情况调整销售策略；

6、根据每周的报表分析各项数据，如流量，转化率等，并制作合理的提升销量的计划；

7、每月定期整理分析运营的各项数据，及时撰写运营分析报告，并提出合理化建议；

8、跟进货物的物流情况和FBA仓库库存情况,协助海外仓的发货；

9、团队协作、沟通、问题处理、汇报以及服从上级领导安排的工作；

【任职资格】：

1、本科以上学历；有良好的日语听说读写能力；

2、1-2年以上日本亚马逊电商工作经验，有平台实际操作经验者尤佳；有运营成功案例者优先录取；

3、了解日本市场需求，日语熟练；对中日文化有浓厚兴趣，对亚马逊运营店铺管理工作有兴趣；

4、能快速融入工作中，工作富有责任心，有团队意识和创业激情。

【薪资福利待遇】：

1、底薪范围：7-11K（优秀人才可面议）

2、工作时间：五天八小时（周末双休）09:00--11:50,13:20--18:00 关于加班公司不强制性加班，主要看个人的工作安排；

3、专业培训：专业的培训队伍，为每位新入职员工提供系统的技能培训、职业培训、户外拓展

4.福利待遇：五险一金/月度目标达成奖/业绩突破奖/年终奖/入职体检/企业文化活动/拓展培训/优秀团队活动经费/大型年会/达标旅游/节日礼物/下午茶

5、带薪假期：带薪年假、国家法定节假日等

6、人才理念：积极主动、善于学习、乐于分享是我们的选人准则，创造平等的发展机会，利益共享是我们的留人方式

【我们的优势】：

1、公司已成立四年时间，经营的产品主要是3C，户外运动品类；

2、经营跨境电子商务亚马逊平台：日本、美国、英国、法国、意大利、西班牙、德国站点；

3、公司自有品牌、做私模、精品亚马逊运营团队；

4、广阔的发展空间，扁平化的管理方式，给员工更多展现自我的机会；

5、团队全为80后、90后占大多数工作氛围融洽；

6、日本设有分公司，专业的日本运营团队及员工宿舍（优秀员工定期派遣研修交流）

【岗位职责】：

（1）主要负责IT开发部门方案、汇报材料等中韩文互译；

（2）负责日常会议、汇报等场景口译沟通；

（3）负责本部门考勤、固定资产管理等行政事务。

【任职资格】：

（1）具备1年以上翻译经验（可接受优秀应届生）；

（2）具备较强的沟通能力，学习能力；

（3）能熟练使用PPT及Excel。