岗位职责：

1、负责韩国市场三元前驱体的市场开发、产品销售、客户维护；

2、负责韩国市场三元前驱体上下游的市场信息搜集、整理与分析；

3、负责拟定韩国市场三元前驱体市场年度、月度销售计划并执行；

4、负责货款的回收与管理；

5、负责客户合同的签订与执行；

6、负责处理客户的投诉与相关售后服务工作；

7、完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、本科及以上学历。

2、国际贸易或化学、材料工程等相关专业。

3、精通英语，同时精通韩语者优先。

4、有电池材料行业相关工作经验者优先。

5、吃苦耐劳、具有奋斗精神，服从组织安排。

6、可接受出差，一年4-5 次韩国出差，每次10 天左右。

薪酬福利

1、薪酬：年薪制。专员8-15W/年，经理根据面试情况具体面谈。考虑应届生。

2、员工福利

股权激励、五险一金、人才公寓、就餐补贴、带薪年假、节日福利、大事福利、健康检查、年终红包、高温补贴

工作时间

周一到周五 8：00-11：30，13：00-17：30，法定节假日。

工作要求：

1）大专以上学历，日语N2以上；

2）性别不限，男性优先，35岁左右；

3）熟悉PMC（生产计划、仓库管理）工作流程；

4）具备全面统筹管理PMC的经验，有五年以上同职位工作经验。

工作内容：

1）统筹生管部各项工作；

2）负责生产计划、物料控制、体系建设和维护；

3）协议各部门沟通保证生产运行畅通。

薪资福利：

1）薪资范围：税后9-10K；

2）公司免费提供食宿，外宿享受补贴；

3）五险一金，带薪年假，年终奖；

4）5天8小时工作制。

薪资范围：8~18K，具体依据能力而定。

工作内容：

1、负责研发中心内CAD/CAE/DPM/VR等一系列系统的搭建；

2、负责支援CAD/CAE/VR系统的操作，以及新应用、新系统的开发企划和推进；

3、负责支援车型开发相关的数据模型的搭建和验证

工作要求：

1、要求有制造业的设计经验，以及IT领域的实务经验；

2、必须具备信息系统的基础知识，以及机械设计基础知识

3、本科以上学历；年龄：24~32岁；

4、日语二级水平相当，能对应工作交流。

福利：

■ 公司有完善的薪酬福利、培训和晋升体制。

■ 年终奖2.5－4个月。

■ 宿舍补贴

■ 午餐有补贴，公司补贴12元，个人出5元平日加班有加班晚餐。

■ 交通：公司在市内有19条通勤巴士线，方便上下班。不坐通勤车的情况，有相应补贴，自驾的情况，有油补

■ 社保五险+商业保险+公积金12%，5天8小时工作制，加班有加班费。

■ 其他补贴：购车补贴、培训补贴、高温补贴、高温假和节假日福利等。

■ 有丰富的员工活动，如运动会、公司旅游、年会、工会活动等。期待您的加入！

【岗位要求】

1. 计算机科学、信息系统或相关专业，本科及以上学历;

2. 7年以上相关经验，在IT或管理咨询公司担任SAP基础顾问、SAP技术主管或SAP技术架构师。

3. 具备End-to-end 的SAP技术设计和实施经验，3-4年SAP经验，2-3年AWS，阿里云的经验，或其他云经验；

4. 有SAP售前经验者优先;

5. 能够与跨团队合作，识别客户需求，并推动他们解决问题，为客户提供针对复杂情况的解决方案;

6. 优秀的沟通能力和人际交往能力;

7. 熟练的中英文书写和口语能力。

【福利待遇】

1. 一年有15-20天带薪年假

2. 合理的涨薪制度

3. 除五险一金外，额外提供补充商业医疗保险

4. 年底双薪，并结合公司效益及个人贡献，一年一次绩效奖金

5. 餐饮补贴

6. 96小时带薪病假

7. 一年两次公司年会

8. 业内大佬面对面授课，soft skill和专业技能全方位培训

工作内容：

1）测试标准的确定、测试作业指导书做成

2）测试系统的简历，完成测试

3）测试报告的做成

4）客户沟通及客户审核对应

工作要求：

1）理工科专业，（电子、机械、机电专业本科；材料、化工专业本科亦可）

2）有实验室测试工作经验（有测试技术专业知识或实验室测试能力优先考虑）；熟悉实验室常规实验操作者优先

3）优秀应届毕业生亦可

4）英语4级或者日语3级，听说读写熟练

薪资范围：8~18K，具体依据能力而定。

工作内容：

1、负责构建、评价汽车金属材料所要求的特性设定，论证和评价车辆适配性、推进各车型开发业务（包括CH业务，开发业务统筹推进等）

工作要求：

1、有1年以上汽车金属材料开发经验者；

2、本科以上学历；年龄：28岁以下

3、懂日语更佳（非必须）

福利：

■ 公司有完善的薪酬福利、培训和晋升体制。

■ 年终奖2.5－4个月。

■ 宿舍补贴

■ 午餐有补贴，公司补贴12元，个人出5元平日加班有加班晚餐。

■ 交通：公司在市内有19条通勤巴士线，方便上下班。不坐通勤车的情况，有相应补贴，自驾的情况，有油补

■ 社保五险+商业保险+公积金12%，5天8小时工作制，加班有加班费。

■ 其他补贴：购车补贴、培训补贴、高温补贴、高温假和节假日福利等。

■ 有丰富的员工活动，如运动会、公司旅游、年会、工会活动等。期待您的加入！

【工作要求】

1. 3年以上PP和QM项目实施或支持经验，实施过至少一个全周期的SAP PP和QM项目，精通SAP PP和QM的设计和实施。

2.  有效的沟通技巧，快速的反应和积极主动的态度

3.  能够承受工作压力或面对挑战

4.  有ABAP调试和编程能力者优先

5.  具有SD/MM跨模块知识者优先。

6.  流利的英语

【福利待遇】

1. 一年有15-20天带薪年假

2. 合理的涨薪制度

3. 除五险一金外，额外提供补充商业医疗保险

4. 年底双薪，并结合公司效益及个人贡献，一年一次绩效奖金

5. 餐饮补贴

6. 96小时带薪病假

7. 一年两次公司年会

8. 业内大佬面对面授课，soft skill和专业技能全方位培训

工作职责：新车型Bench Mark

工作要求：

1）车辆工程专业优先。

2）熟练使用办公软件，excel优先。

3）熟练使用CAD制图。

4）性格良好、抗压能力较好。

5）较好的语言表达能力、沟通及组织协调能力。

6）会日语、英语优先。

薪资范围：8~18K，具体依据能力而定。

工作内容：

1.负责市场品质改善活动

①负责中国市场信息监控和把握，发现并报告提示紧急重要的课题；

②联合集团各关联公司、研发中心，设定和主办进度确认会；

③品质改善相关工作施策的企划、实施；

④车型出口体制的构建；

2.售后服务业务的企划支持和施策推进，包括BEV车售后服务体制的企划、推进，以及落地实施和课题解决。

工作要求：

1.本科以上学历，35岁以下；

2.具备沟通协调能力、抗压能力、主动积极性、

3.关注且了解汽车修理方面的知识，不排斥动手实操

4.有驾照（平时开车者更佳）；有护照，能接受长期国内外出差

5.日语一级，听说读写熟练；英语读写能力流畅；

6.能接受必要的加班或周末加班

7.能熟练操作WORD/EXCEL/PPT等办公软件；

8.有日企汽车行业售后品质服务相关实务经验2年及以上、有团队管理经验更佳（非必须）

福利：

■ 公司有完善的薪酬福利、培训和晋升体制。

■ 年终奖2.5－4个月。

■ 宿舍补贴

■ 午餐有补贴，公司补贴12元，个人出5元平日加班有加班晚餐。

■ 交通：公司在市内有19条通勤巴士线，方便上下班。不坐通勤车的情况，有相应补贴，自驾的情况，有油补

■ 社保五险+商业保险+公积金12%，5天8小时工作制，加班有加班费。

■ 其他补贴：购车补贴、培训补贴、高温补贴、高温假和节假日福利等。

■ 有丰富的员工活动，如运动会、公司旅游、年会、工会活动等。期待您的加入！

职位内容：

1、以PM助理/PMO角色参与项目管理工作；优化项目管理运营规范，保证项目正常推进，发现项目执行中存在的风险，提出预警并优化方案；

2、参与业务需求分析和需求制定过程；根据需求分析的结果，跟进后续的设计开发实施工作；

3、根据项目情况需要中长期驻客户现场开展工作。

职位要求：

1、统招大学本科或以上学历；

2、汽车行业DMS系统项目背景，熟悉整车厂销售、售后管理流程；

3、八年以上工作经验，五年以上项目管理经验；

4、具备系统的项目管理知识、优秀的文档撰写能力，有PMP认证优先；

5、思路清晰、工作规范、良好的沟通能力，较强的团队协作精神和责任心；

6、有日系车企项目经验者优先；

7、日语流利者优先。