工作内容：

■以在华集团工厂为对象，推进数字化技术应用和提升制造力的实际业务支援。

1．自动化·数字化等（物联网信息技术）业务的创建、推进以及报告。

2．生产管理相关的业务改善以及自动化推进的支援及报告。

3．集团内外，制造力领先的标杆公司调研策划、实施、报告并持续收集信息。

4．制造生产现场相关，提升生产性的改善支援及报告。

5．应对华东、华南地区的业务出差（平均10天/月）。

招聘要求：

1．本科学历及以上，自动化/电子信息工程/电气工程/机械电子专业优先。

2．日语能力考试N1或同等水平，日语商务听说读写流利，英语日常会话水平。

3．具备5年以上生产技术、生产管理相关职历，并具有精益生产(Lean)、现场改善相关知识及经验。

4．熟悉ERP,MES以及WMS等相关生产管理业务内容、拥有设备引进，维护管理（TPM），设备等自动化改造相关经验、以及丰富的现场改善经验者优先。

5．积极抓住学习和成长的机遇，以应对业务环境变化，优先考虑，主动学习知识/技能/技术；有自我学习意识和进取精神的人才。

6．能够接受每月10天左右的出差。

◆  职位信息 Job Details：

1）Subject To Teach 教学科目：英语

2）Teaching Hours per week每周课时：全职需要全天在

3）Office Hours per week每周办公时间：Working Time is from 8:00-17:00（1.5 hrs naptime is offered）8：00——17：00（中午提供1.5小时午休时间）

4）Working Days per week 每周工作时间：5   Days per week

5）Duration of each class 每节课多长时间：30  Minutes/Class

◆  外教需求信息Foreign Teachers Requirements：

1）Nationality国籍要求：Native speaker with standard oral English

母语国家，英语口语纯正

2）Numbers Needed所需外教数量：5

3）Degree 学历要求：University degree or above, 

大学以上学历

4）Major专业要求：education-related major教育相关专业

5）Sex Required性别要求：无

6）Age Required年龄要求：≤40，特别优秀的可以适当放宽

7）Teaching Experience 教学经验：Work experience related to pre-school education is preferable

有幼教经验优先考虑

8）Arrival time 要求到位时间：尽快到位

9）Other Requirement 其他要求：

①  Obtained TEFL teacher certification

具有TEFL教师资格证

②  The foreign teachers are taken as “class teacher”, except nap time, you should stay at the classroom with the kids to conduct teaching and games.

外教工作性质为“班级教师”，即除午休时间外，其他时间都在教室里和孩子共同进行教学、游戏。 

③  Have high responsibility for work, love students and enjoy healthy physical status

对工作具有高度责任心，热爱学生，身体健康

④  服从管理，遵纪守法，工作积极主动，按时按质按量完成所担任的教学工作

Obey the management and adhere to the regulations. Take initiative and can accomplish teaching tasks in due time.

◆  相关待遇 Terms of Employment：

1）Contract Length合同时间：一般一年，试用期一个月

2）Salary工资待遇：Salary: 12K-20K

12K-20K（税前）

3）Airfare Allowance 机票津贴：Flight allowance of 2,500RMB to give upon successful completion of one year contract and 3,000RMB to give upon successful completion of two years contract.

入职1年后将提供2500元的机票补贴，入职满二年合同期后另将提供3000元的机票补贴。

4）Travel Allowance 旅游津贴：We shall organize foreign teachers to take a tour to learnabout local Hangzhou culture regularly.

幼儿园定期会组织外教游览了解杭州的当地文化

5）Apartment 公寓情况：提供。如果不需要，每月可有1000元的住房补贴

6）Meals Offered? 是否提供工作餐： Welfare: A free lunch提供中餐

7）Holidays 假期：All Chinese holidays will be paid holidays (including 1 week for Chinese New Year) 

所有的中国法定假日都是带薪的，包括寒暑假

8）Paid Holidays是否享有带薪假期：All Chinese holidays will be paid holidays (including 1 week for Chinese New Year) 

所有的中国法定假日都是带薪的，包括寒暑假

9）Visa 签证：学校办理

10）Other Allowance 其他待遇：

①  Flight allowance of 2,500RMB to give upon successful completion of one year contract and 3,000RMB to give upon successful completion of two years contract.

入职1年后将提供2500元的机票补贴，入职满二年合同期后另将

提供3000元的机票补贴。

②  Holiday welfares will be provided on Chinese publicholidays.

每逢中国节假日会发放节日福利

■工作地：岩手县八幡平市

■学　历：大学及以上

■必要能力：熟悉并且操作过相关软件的（如计算机能力 Matlab/Simulink/dSPACE装置等）

■语言能力：

需要与海外企业和大学研究机构共同开发，所以能够适应用英语会议、海外出差等。

业务上不需要日语，只要会英语就好。但是在生活上，最好懂得基本的日语。

■业务内容：

核心技术燃料喷射装置及动力产品等的控制系统开发及检验工作。

（Job description : Develop and validate controlling system of fuel injection / motor products）

■补充说明：

控制开发工程师需要具备处理多任务的能力、与公司内外供应商及客户优秀的沟通能力、提出针对问题的改善对策的强大分析能力和优秀的团队合作能力。因为是控制系统研发工作，所以需要熟悉并且操作过相关软件的（如Matlab/Simulink/dSPACE装置等）

■年收：预计年收入600万～850万日元（根据能力） 

■加班补贴有：有，月平均加班24H

■年间奖金：1年2次（7月、12月） 

■交通补贴：根据上班距离支付上限27000日元

■工作制度：月薪制

■住宅补贴：无

■涨薪：1年1回（12月）

■餐食补贴：无（公司订购的便当250日元/餐）

■工资结算日：每月15号截止

■工资支付日：每月28号

■试用期：3个月间，这期间日薪或者月薪结算

■再雇用制度：有

■休息日：1周2天（周末），一年休息124天

■退休制度：有（60岁）

■工作时间：8:00～17:00（弹性） 1日实际工作8H 休息时间　　1H

■带薪休假：入社3个月后给予2天，6个月后给予10天

■社会保险：社会保险完备

■福利厚生：

社会保险完备、职员旅行、旅行补助（一年一次，去喜欢的地方旅行时会发放补助金）

其他（财形储蓄※希望者）

■入社研修：

入职时进修、职业能力开发研讨会、管理职务进修等

公司周边房租市场价：35,000日元～/月

■其他

普通驾照是必须的（为了上下班）通勤方便，公司会报销油费。

国内驾照更换日本驾照后，如果是短时间的话可以用公司的车，长时间需要自己准备。公司可以帮忙购买汽车和加入保险手续。

■公司介绍：

该企业成立于1952年，注册资金近1000万日元，19年营业额为9亿6000万日元（供参考），是全球园林机械行业知名的空气燃料系统供应商。与汽油动力户外工具的所有原始设备厂家（OEM）都建立了合作关系，是行业内的技术领导者。为全球园林机械行业的众多知名厂商提供化油器、油泵、电磁阀和其他精密零配件，如Stihl、 Husqvarna、 Yamabiko、Makita、MTD、TTI、派尼尔、华盛等。并且于2008年和该行业的龙头企业（德资）合并，成为了行业顶尖跨国企业。

【工作内容】

面向在华集团公司提供机电设备的结构强度，振动性能评估，主要包括，

1、 在Matlab/simulink平台开发及改进机电系统（如电梯）的振动仿真模型，设计试验验证模型的有效性，使用仿真模型指导实际设计，解决开发设计中的课题；

2、 根据工作要求，进行零部件的静力学，动力学，疲劳等仿真分析工作，并总结形成快速评估方法，如有必要进行仿真的二次开发；

3、 协助进行振动试验，对试验数据进行分析处理；

4、 针对日立在华集团公司的相关行业(电梯，能源，电动化，环境等)，自行发掘问题点，企画新的开发项目，并提出有效的解决方案。

通过社外（内）发表等形式，宣传研究成果以及把握相关领域的技术动态

1、 通过社内发表，外部学会等形式，将得到的信息/建议及时汇报给上司以及反馈到课题及未来提案中。

2、收集业界动态及前沿信息，分析提炼有价值的信息，在上司的指导下，结合公司内部技术提出新的解决方案。

【招聘要求】

1、 统招硕士学历以上，机械或力学相关专业；

2、 熟悉机械振动、振动力学、信号处理方法；熟练掌握Matlab/Simulink, ANSYS等软件的使用；

3、 在振动分析、Matlab建模仿真方面，具备0-3年的研究经验；

4、 英語(CET六级以上) or 日本語(N2或相当于N2以上)；能够熟练使用英语或者日语进行工作交流。

工作职责

1、通过官方客服渠道与用户沟通，跟进并解决用户咨询，提升用户满意度；

2、监控线上游戏运行情况，及时获取游戏异常情况并对内反馈；

3、处理各类突发类游戏数据问题，并能对此类问题进行有效跟踪及解决；

4、定期搜集用户合理建议，对游戏产品及流程问题进行分析，总结，并输出报告推动产品优化.

任职资格

1、本科及以上学历，精通英语，有留学经历者优先；

2、熟练使用办公软件，具有较强的文案功底；

3、玩过2款以上不同类型手游，并且擅长策略类游戏玩法。

背景条件

英语可以作为工作语言使用

加分项

有服务意识或者做过服务类工作的

岗位职责：

1. 负责游戏美术相关的产品类文档和素材的翻译跟进；

2. 协助美术部门各模块工作的同步传译；

3. 会议准备、交传及会议纪要整理；

4. 资料制作、整理，归档；

5. 协助对内对外沟通，确保沟通顺畅、信息及时传达。

岗位要求：

1. 熟悉一门外语（英语 / 韩语 / 日语 /泰语 / 西班牙语 / 葡萄牙语 / 德语 / 法语 / 印尼语），可以做为工作语言；

2. 有一定游戏经历，熟悉游戏类、美术制作类常用名词、专业术语和规范；

3. 有项目经验，了解游戏的开发和流程优先；

4. 出色的口译和笔译能力及听力水准佳；

5. 积极主动，团队合作意识强，善于沟通及表达，能承担较强工作压力。

岗位名称：客户质量工程师

薪资范围：9-12K（不含加班、出差津贴）

工作地点：深圳市南山区

岗位职责：

1、 解决客户电器零部件的品质投诉

2、 提升客户满意度（在纳期内解决客诉），并跟进对策效果

岗位要求：

1、 本科学历

2、 2年以上解决品质客诉经验

3、 日语熟练（听说读写能力），英语邮件读写水平

4、 良好的沟通技巧

1. 日语听说读写流利（N1），英语可日常基本听说读写

2. 相关模块经验年限1年及以上，可独立担当项目

3. 2个以上完整实施项目，接触过多行业项目（制造、快消等）

4. 愿意长期从事运维顾问的工作

5. 具备ITIL 或ITSM知识的优先考虑

6. 具备Debug技能的优先考虑

1）与Basis团队合作，执行和协助优化系统设置和配置。

2）安装SAP S/4HANA、Fiori、BW、BOBJ、SRM、SUS/SLC等系统

3）维护SAP ECC, BW, Portal以及其他系统

4）执行和协助故障排除以及系统的更新。

5）执行并协助升级基于ABAP的系统。

6）执行SAP ABAP的系统升级

7）系统向HANA的迁移

*有云项目经验

1. 5年以上FICO经验。熟悉GL, AP, AR, AA, COPC(包括物料分类帐)，CCA,COPA;

2. 有效的沟通技巧，快速的反应和积极的态度

3. 有项目管理或团队管理经验

4. 能够在压力下工作或面对挑战

5. 有ABAP调试或编程经验。能够阅读和调试添加的程序，以发现一般的问题或错误。

6. 有FICO交叉模块知识优先。

7. 有S/4 HANA项目经验者优先。

8. 英语水平:英语四级以上;