工作内容：
1.  面向新客户宣传资料发送，定期电话跟进；
2.  面向老客户定期电话回访；
3.  宣传资料发放后的跟进电话；
4.  根据宣传部门宣传方案实施工作
5.  客户数据分析。

任职要求：
1.  标准的普通话，声音甜美；
2.  对工作有责任心；
3.  善于整理整顿；
4.  对服务类工作感兴趣者；
5.  2016年应届毕业生，语言不限。

可以获得以下成长：
1.  工作中可以了解到各行业知识。
2.  面对的客户大多为采购人员，可以提高业务应变能力。
3.  平时与日本籍领导业务接触，可以学习日本的企业销售模式及思维模式 。
4.  不定期的员工培训（礼仪/产品知识/销售技巧/日语 等等 ），可以提升自身的素养及语言能力。
5.  公司提倡每个员工积极提案，从中可以锻炼<发现问题>、<进行改善>的能力。

通勤时间：8:00~17:00（午休时间：11:45~12:45）

劳动合同相关：
1.  劳动合同直接与本公司签订
2.  劳动合同期限为1年，其中包含2个月试用期，试用期间工资全额支付。

福利薪资待遇：
1.  工资结构如下：
基本工资：3,200～3,600元/月
餐费补贴：300元/月
物价补贴：300元/月
交通补贴：实报实销
住房补贴：500元/月（限非上海户籍人员）
外语能力补贴：300~1000元/月 （根据JSST 考试级别）
2.  工资每年调整一次
3.  奖金：
① 年度奖金(最低1个月工资，※2015年实际发放2次，合计约3.5个月工资)
②达成目标奖(最高约每年4个月工资)
4.  年假：7天/年(根据国家规定，按照累计工作年限调整带薪年假)
5.  缴纳国家规定社保/公积金
6.  商业保险(交通意外险,医疗保险,重大疾病险)
7.  举行旅游活动

工作内容：
1.  上海公司的日常营业工作及新规开拓。
2.  面向汽车行业，电子行业，工程公司等制造业全部。
3.  电话预约，拜访，提案，销售工作。

任职要求：
1.  理解公司社训：不走他人之路。
2.  有自己的梦想和目标，并热爱贸易型企业工作，能适应繁琐的工作内容。
3.  对自己的工作认真对待，做事要有计划性，严格遵守工作期限。
4.  尊重前辈和自己的伙伴。
5.  2016年应届毕业生，语言不限。

可以获得以下成长：
1.  工作中可以了解到各行业知识。
2.  面对的客户大多为采购人员，可以提高业务应变能力。
3.  平时与日本籍领导业务接触，可以学习日本的企业销售模式及思维模式 。
4.  不定期的员工培训（礼仪/产品知识/销售技巧/日语 等等 ），可以提升自身的素养及语言能力。
5.  公司提倡每个员工积极提案，从中可以锻炼<发现问题>、<进行改善>的能力。

通勤时间：8:00~17:00（午休时间：11:45~12:45）

劳动合同相关：
1.  劳动合同直接与本公司签订
2.  劳动合同期限为1年，其中包含2个月试用期，试用期间工资全额支付。

福利薪资待遇：
1.  工资结构如下：
基本工资：3,200～3,600元/月
餐费补贴：300元/月
物价补贴：300元/月
交通补贴：实报实销
住房补贴：500元/月（限非上海户籍人员）
外语能力补贴：300~1000元/月 （根据JSST 考试级别）

2.  工资每年调整一次

3.  奖金：
① 年度奖金(最低1个月工资，※2015年实际发放2次，合计约3.5个月工资)
②达成目标奖(最高约每年4个月工资)

4.  年假：7天/年(根据国家规定，按照累计工作年限调整带薪年假)

5.  缴纳国家规定社保/公积金

6.  商业保险(交通意外险,医疗保险,重大疾病险)

7.  举行旅游活动

工作内容：
1.  上海公司的日常营业工作及新规开拓。
2.  面向汽车行业，电子行业，工程公司等制造业全部。
3.  电话预约，拜访，提案，销售工作。

任职要求：
1.  理解公司社训：不走他人之路。
2.  有自己的梦想和目标，并热爱贸易型企业工作，能适应繁琐的工作内容。
3.  对自己的工作认真对待，做事要有计划性，严格遵守工作期限。
4.  尊重前辈和自己的伙伴。
5.  2016年应届毕业生，语言不限。

可以获得以下成长：
1.  工作中可以了解到各行业知识。
2.  面对的客户大多为采购人员，可以提高业务应变能力。
3.  平时与日本籍领导业务接触，可以学习日本的企业销售模式及思维模式 。
4.  不定期的员工培训（礼仪/产品知识/销售技巧/日语 等等 ），可以提升自身的素养及语言能力。
5.  公司提倡每个员工积极提案，从中可以锻炼<发现问题>、<进行改善>的能力。

通勤时间：8:00~17:00（午休时间：11:45~12:45）

劳动合同相关：
1.  劳动合同直接与本公司签订
2.  劳动合同期限为1年，其中包含2个月试用期，试用期间工资全额支付。

福利薪资待遇：
1.  工资结构如下：
基本工资：3,200～3,600元/月
餐费补贴：300元/月
物价补贴：300元/月
交通补贴：实报实销
住房补贴：500元/月（限非上海户籍人员）
外语能力补贴：300~1000元/月 （根据JSST 考试级别）

2.  工资每年调整一次

3.  奖金：
① 年度奖金(最低1个月工资，※2015年实际发放2次，合计约3.5个月工资)
②达成目标奖(最高约每年4个月工资)

4.  年假：7天/年(根据国家规定，按照累计工作年限调整带薪年假)

5.  缴纳国家规定社保/公积金

6.  商业保险(交通意外险,医疗保险,重大疾病险)

7.  举行旅游活动

职位描述：
1.品质保证课年度计划作成，推进计划实施，季度把握；
2.课内全盘业务的把握（TS16949、3C审查，客户日常不良监察对应）
3.客户定期拜访；
4.课内人才教育实施；
5.新产品推进情况把握。

岗位要求：
1.大专以上学历，专业不限；
2.日语二级以上，良好的日语会话书写能力；
3.品质相关管理经验，有汽配行业经验优先考虑；
4.两年以上同等职位相关经验。

广州小糸车灯公司福利：（五天八小时工作制）
1、年度调薪；
2、每位员工享受五险一金；
3、交通补贴、住房补贴、工龄补贴、高温补贴、全勤奖等多种补贴；
4、免费工作餐，往返番禺市区的交通车；
5、视企业及员工发展的需要，提供境内外培训；
6、年度员工体检；
7、年度员工集体旅游，及其他丰富多彩的集体活动。

工作内容：

1）生产计划的作成；

2）生产进度的跟进。

岗位要求：

1）学历：大专

2）年龄：20~30岁

3）电脑熟练

4）2年以上生产管理经验

5）有一定日语能力优先

【工作内容】

（1）客戶, 日本总部, 分公司的联絡。

（2）訂單，FORECAST，發票处理，品質跟进。

（3）銷售分析报告。

（4）材料預定(FORECAST)整理录入和发放、发票整理发放, 联絡和維护客戶。 

【工作要求】

（1）大专以上学历，懂日语(2級或以上, 或者相当)。

（2）1年以上相关工作经验。

（3）能较熟练使用办公软件（包括EXCEL, WORD, 和POWER POINT）

【工作地址】深圳市龙华新区观澜君龙社区环观南路19号铭可达物流园11号厂房

职位描述：
1、负责进行系统测试，包括内部和外部开发的系统，并撰写测试报告
2、校验用户需求与交付是否一致
3、有机会进行系统调优，比如WEB服务器和数据库服务器

任职要求：
1、本科以上学历，计算机或相关专业
2、了解系统开发、测试过程，掌握测试设计的工程方法
3、有3-5年的系统测试经验或开发经验
4、需要掌握PostgreSQL, Oracle、Linux等
5、懂得java语言知识和CS结构，了解主流技术
6、有较好的沟通、理解、书面表达能力,能看懂英文文档
7、工作态度要好，能承受高压力
8、学习能力强，愿意尝试新技术和新工具

Job Description:

1.  Be responsible for system integration testing, including products developed within internal and external party, and produce the testing report
2.  To verify whether the deliverable is as same as the user requirement
3.  For those with database/web server solid knowledge, to study whether any performance tuning could be conducted

Prerequisite:

1.  Bachelor degree or above, major in the computer science related
2.  Be aware of system development and testing life cycle, and be aware of the testing design and approach
3.  With 3 years or above experience of system development or testing
4.  Be familiar with the PostgreSQL, Oracle or Linux system, etc
5.  Be familiar with Java language and Client-Server structure, be aware of the SSH structure
6.  Comprehension on user requirement and can translate into technical terms; Can understand the English documents.
7.  Good communication skill on both verbal and written
8.  Can work under pressure with good commitment
9.  Willing to learn for new technology and tools

【工作内容】

1、准备市场趋势分析、客户习惯及竞争活动等报告。

2、积极推广产品并及时回笼货款。

3、参与公司销售战略、市场营销策略的制定，执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划。

4、制定本区域营销计划、分解销售目标。并对省区经理进行销售目标的量化考核。

5、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息，为公司制定销售策略及营销计划提供支持。

6、负责建立和健全所辖区域的销售管理制度，督导公司的的销售政策的落实、各项制度的贯彻执行，对所辖区域人员的政策落实情况、制度执行情况负责。

【工作要求】

1、本科以上化学相关专业。

2、3年以上化工行业销售管理经验。

3、良好的表达能力及销售技巧。

4、熟悉各种化工销售模式，抗压能力强，能够适应出差。

5、熟悉各地的法律、法规、及相关政策，对市场信息把握和反应速度快，具备较强的整合和规划市场、区域管理、团队管理、销售团队激励和培训的工作经验，能够开创性的开展工作。

6、对锂电原材料、LED行业原料、涂料、塑料、化工等原料性产品生产或销售经验优先。

工作职责

1、独立担当营业项目。

2、跟踪客户信息并及时反馈。

3、合同的制作，营业情报的管理。

4、进行项目背景调查，收集整理项目相关资料，撰写项目调查报告。

5、在上级的领导和监督下完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务。

任职条件

1、工程塑料行业（商社和厂家不限），三年以上工作经验。

2、工作认真，待人诚恳，团队合作精神佳。

3、反应敏捷、表达能力强、具有较强的沟通能力及交际技巧、具有亲和力。

4、五官端正，能胜任频繁出差。

以上应聘者，学历需要本科以上。

工作描述：

1、新项目的导入，资料编辑入档并发送各部门；

2、新项目产品等相关会议的组织以及后期模具的制作过程的进程跟进工程；

3、跟进新产品生产工装，保证新产品的试产以及后期顺利导入量产阶段

4、协助塑胶部生产工艺审核、变更等作业，提高生产良品率；

5、根据客户反馈问题进行修正并通知各运作部门，以及与客户问题沟通等工作；

6、制定测试计划， 编制测试报告表。

住：以上主要工作职责在面试时，可以与用人部门进行深入沟通。

岗位要求：

1、 大专以上学历，机械制造专业相关专业；
2、 熟练操作autoCAD, PRO/E，UG工具等出图，优化图纸、图纸的变更 ；

3、 5年以上相关工作经验；

4、 能操作Word、Excel办公软件，有组织和沟通协调能力，并熟悉TS16949质量管理体系运作流程。