【要求】

（1）大专及以上学历，一年以上文职类工作经验，

（2）常用办公软件操作熟练，

（3）日语沟通能力较好，性格外向。

工作内容:
1、负责活动的策划、组织、执行、管理，并及时改善和提升活动品质；
2、负责总结及跟踪活动后的报告及效果并进行评估；
3、根据公司的战略及需求，制定项目企划案并开展实施；
4、搜集、分析市场及行业信息；


任职条件：
本科及以上；
日语一级，并能熟练进行沟通和翻译；
熟练掌握各种办公软件；
市场、经营管理类专业背景；
1年以上市场活动类工作经验；
性格开朗、热忱、认真、有责任心，善于独立思考，沟通能力强；

1）大专以上学历，男女不限，35岁以下；

2）有电子、塑胶行业采购开发工作经验优先考虑；

3）承压能力强，认真负责；

4）熟识采购管理流程。

【工作内容】

（1）主要负责天津及韩系客户OEM既存客户维护，包括订单计划确认，把握市场，账款回收状况。

（2）对应客户日常联络，客户投诉，维护客户关系，争取销售份额扩大。

（3）新项目，新客户的开发，与技术部门携手开拓市场，提升公司的销售业绩。

（4）进行相关产品的市场调查及分析汇总。

（5）辅助其他同事完成课内工作推进，完成领导指示的各项工作，并做到及时正确汇报。

【工作要求】

（1）本科以上学历（专业不限）。

（2）韩语商务水平，可以与客户沟通。积极开朗，喜欢跟他人聊天，可接受出差。

（3）能够熟练使用日常办公软件 （Word, Excel, PPT等）。

（4）细致、认真、负责、耐心、服务意识强。

（5）有团队合作精神，抗压能力强。

（6）具备汽车部件相关的营业工作经验，具有一定人脉关系优先考虑。

员工未来的培养发展方向：

（1）通过业务实践，能够独自担当自己负责的业务。协助其他同事共同开展工作。

（2）保证天津及韩系客户工作正常运行。以公司方针为依据，自发寻找课题，解决课题。

【员工福利】

（1）工作当地的5险1金＋补充公积金

（2）节日贺金

（3）商业医疗保险

（4）年度体检

（5）员工活动（员工旅游和忘年会）

【薪资福利】

（1）通讯补贴

（2）交通补贴

（3）午餐补贴

工作内容：

1、专业医疗网站内容的策划、制作执行与进程管理；

2、网站线下活动的前期策划与后期执行；

3、相关新媒体平台的运营与图文策划。



职位条件：

1、本科学历及以上，日语一级（必须），同时具备英语四级能力者优先；

2、热爱互联网或新媒体相关工作，有文案设计、策划及撰写能力，具备项目进程管理能力；

3、有市场策划或网络新媒体宣传工作经验1年以上者优先；

4、踏实细心，沟通协调能力强，勤于思考，善于主动发现及解决问题，有团队合作意识；

5、熟练操作Office办公系统 。

【工作内容】

（1）营业资料的整理。

（2）客户关系的维护。

（3）公司资质档案的管理。

（4）领导交代的其他工作。

【工作要求】

（1）工作认真负责；

（2）能适应繁琐的日常工作;

（3）日语二级以上

工作内容：

1、协助及担当处理市场运营或拓展的工作；

2、协助处理品牌管理及推广工作。



职位要求：

1、市场营销、广告或日语相关专业毕业；

2、1-3年以上医疗行业市场、展会专员工作经验者优先；

3、日语一级或英语六级；

4、工作认真负责，善于交流沟通，性格温和大方，形象气质较好；

5、熟练操作OFFICE办公软件。

工作内容：

1、对应分公司相关账务处理；

2、对应分公司账务及制度执行情况的相关监督；

3、进行财务报表了解和简要分析；

4、配合财务总监级财务经理的日常工作，发现并反馈异常事项，提出对应方案；

5、财务本部其他日常工作。

工作要求：

1、大专及以上学历，会计或财务专业，3年以上工作经验；

2、熟练操作office软件及本岗位专业软件；

3、有物流行业工作经验，持证（会计上岗证）上岗；

4、具有物流突出管理能力者优先。

Tips：请一定使用在线日语简历投递。

【工作内容】

（1）面向制造业客户，生产管理相关系统的求助业务

（2）生产管理相关系统的开发，开发工数的管理

（3）生产管理相关系统的引进支持业务

【工作要求】

（1）年龄40岁以内

（2）大专以上学历

（3）生产管理相关的系统开发，运营经验，以及系统导入支持顾问经验5年以上。

（关于生产管理，原价计算的实际业务操作经验及相关知识。开发经验要求必须SE水平以上。有团队精神参加过项目经验。）

（4）能够把业务具体落实到系统，有企划设计能力。

（5）中，大规模工程管理经验，工程执行能力，英语可以沟通交流。

（日语/英语会话，读写都能达到商务水平）

（6）能把握现状问题，并且有解决方法，能逻辑的有条理的说明。

（7）以后海外出差可能性。

【待遇】

（1）税前7000~25000元/月

（2）具体根据能力面谈

（3）待遇：每个月根据业绩，有一次奖励

（4）年假：入职第一年12天带薪年假，满两年15天带薪年假，7天病假

（5）社保：具体的社保等福利，面试时谈

【職種】

生産管理コンサルタント、開発リーダー、上級SE

【仕事内容】

1. 製造業顧客向け生産管理関連システムのヘルプデスク業務、

2. 生産管理関連システムの開発、開発工数管理

3. 生産管理関連システムの導入サポート業務

応募資格·語学力

1.  年齢40歳くらいまで

2.  大学及び大専卒業以上の学歴。

3.  生産管理に関するシステム開発経験、運用保守および、導入支援コンサルティング経験５年以上

　　（生産管理、原価計算に関する実務経験や知識があれば尚可、開発経験の場合は、SEレベル以上の経験は必須。チームワークを必要とするプロジェクトへの参加が基本となります。）

4．業務要件からシステム要件、詳細設計に落とせるスキルのある方。　

5.  中·大規模プロジェクト経験、プロジェクト遂行能力、英語によるコミュニケーション能力を重視。（日本語ネイティブ、英会話、英語の読み書きはビジネスレベル）

6.  現状の問題把握と解決方法をロジカルに説明することのできる方。

7.  中国国内外の出張が可能なこと。　

給与·待遇·ビザサポート

◇給与

給与：7000～25000元/月（税込み）

※面談、能力により優遇

◇ビザ

中国国内（上海）にて勤務する場合、Zビザが必要です（中国籍以外の方）

◇待遇

·  賞与：1ヶ月（業績により）＋ダブルペイ1回

·  有給休暇：初年度年間12日、2年目より年間15日 、病気休暇年間7日

·  その他、社会保険等、詳細は面談時相談。 

岗位描述：
1、负责仓库内安全管理、品质管理的推进工作；
2、负责提高货物及操作流程中的安全品质质量，降低事故率；
3、负责对应总部相关的安全、品质管理检查工作；
4、负责对应仓库内的内审、外审的全部工作；
5、负责异常事故、投诉处理的汇总，根据实际情况与客户、供应商沟通；
6、负责仓库GFMS系统的录入，安排相应的出入库和配送事宜；
7、负责定期向仓库长及部门领导汇报数据及工作情况；
8、仓库长及领导安排其他工作。

岗位要求：
1、25岁-35岁，物流、仓库管理相关工作经验2年以上；
2、有实际的品质管理工作或相关工作经验；
3、熟练的使用办公软件（Word、Excel、PPT等)；
4、较强的语言沟通能力，协调能力，有团队合作精神；
5、日语或英语熟练者优先；物流专业毕业或仓库相关工作经验者优先；
6、工作地点：北京市密云县工业开发区（西统路）