外贸精英、主管、经理：

有Amazon从业经验一年以及上，熟悉运用相应平台操作，英文书写流利，工作认真负责，愿意在武汉长期发展。

日语人才：日语流利，有Amazon从业经验一年以及上，有国外学习、生活经验优先。

薪酬：3K-5K底薪，提成1K-1.5W，具体面议，特别优秀人才，只要能力匹配，薪酬不是问题。

五险一金入职即买，上班时间9：00-18：00，单双休，有班车，可提供住宿。

地址：武汉东湖新技术开发区光谷三路777号综保区

网站：http://www.valuelinkcorp.com

工作内容：

1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、负责客户的回访、投诉处理，做好维护与服务工作，完成对客户的二次销售；

3、签定销售合同，指导、协调、审核与销售服务有关的帐目和记录，协调运输等事务；

4、解决客户就销售和服务提出的投诉；

5、协调公司内部资源，完成大客户解决方案的定制，并挖掘客户的潜在需求

工作要求：

1、专科及以上学历，市场营销等相关专业优先；

2、3年以上销售工作经验，有销售支持经验者优先；

3、具备较强的销售技巧及销售经验，市场营销经验及渠道拓展经验；

4、具有较强的沟通能力，组织、协调能力和团队管理能力；

5、具有很强的事业心。

岗位职责：

 1、日本市场调查: 组织和实施市场调研，了解客户需求，为销售部提供符合市场需求的产品；
2、日本市场产品规划: 根据公司战略计划和市场方向，提出产品需求，确定产品发展路线和主题方向；3、日本市场产品开发: 与供应商合作,生产优质产品；
4、日本市场产品采购：制定采购计划，审核采购需求，决定合适的采购方式；分配，选择和维护潜在供应资源
5、日本市场产品推广: 与销售部门合作, 完成网站, 型录, 培训等产品推广相关工作。

任职要求：

1、大专以上学历，无需相关工作经验；
2、日语二级或以上。日语一级优先考虑；同时英语四级以上优先考虑；
3、学习能力强，能够举一反三，对电子商务有浓烈的兴趣；
4、具备优秀的沟通能力，良好的协作意识，以及项目协调、控制、推动、执行能力。

岗位要求：

1）10年左右电子控制开发或微型计算机开发相关经验。有数码相机或手机开发经验优先。

2）有设计或制造半导体产品经验。如摄像模块, LCD模块。

3）能够制作电子产品设计规格书。熟悉调试产品，有FPGA经验。

4）熟悉外发制造流程，擅长协调外发进度管理。具备与供应商及客户进行谈判及管理的技能

5）项目管理经验（相关经验或具备潜力）

6）了解模拟电路。

其他知识要求：

1）具备机械设计及成品组装经验

2）熟悉外发产品的开发管理。

3）熟悉皮肤肤质检测产品或有开发经验。

4）能够定期访问并在日本长时间支持研发产品。

5）具备团队精神，沟通能力良好，独立自觉。

工作内容：

1）按照公司的新产品开发流程，制定产品开发计划书以及开发进度表，对新产品的功能、图文等资料收集、整理、归档，并能制定最优设计方案；

2）负责产品电子设计方案制定，设计规格书的制定；

3）负责产品的样品评估；

4）负责外发产品的整体管理，新产品外发调查和协调；

5）负责产品信赖（可靠）性评估，安全规格，EMC等认证；

6）负责协助总部研发，完成总部项目任务。

1）全面统筹规划公司的人力资源战略，参与公司战略的制定与实施。 

2）建立并完善公司人力资源管理体系，研究、设计适合公司发展的人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、薪酬、激励及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度。 

3）向公司提供有关人力资源战略、组织建设等人力资源方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平。 

4）根据公司发展制定并调整公司组织架构，配置与公司发展相匹配的人才需求。 

5）控制人力资源成本及预算，全面负责评估各部门的人力资源成本，并作出合理规划方案。 

6）组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督执行计划的实施。 

7）塑造、维护、发展和传播企业文化，深化企业文化核心理念和价值观。 

8）及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。 

9）负责部门建设。 

10）完成总经理临时交办的各项工作任务。

【工作内容】

（1）负责游戏产品的测试和调试；

（2）检测出游戏产品漏洞并提出品质改善方案等。

【工作要求】

（1）游戏内容的品质管理者、有调试业务经验者；

（2）2年以上工作经验，性别、学历、年龄不限；

（3）语言要求：日语听说读写流畅。

薪资：8000-16000，根据个人能力确定。

○ ゲームコンテンツのデバッグマネージャー

○ 年齢：不問

○ 勤務：上海（または郊外）

○ 能力：ゲームコンテンツの品質管理者、デバッグ業務の経験者

※デバッグ：ゲームのバグを見つけて品質改善を提案

○ 言語：日本語堪能な中国人

1）全面主持财务核算、管理、全面预算等工作，负责财务体系的组织架构搭建工作。 

2）建立和完善财务部门和管理制度，建立科学、系统符合公司实际情况的财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制。 

3）参与公司重要事项的分析和决策，为公司的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据。 

4）拟定公司资本运作战略规划，组织、协调和实施公司资本运作工作并开展投资者关系管理； 

5）负责引入外部资金，设计合作模式，对企业发展进行投融资支持； 

6）制定、管理和实施公司的经济、财务标准和程序，以满足控制风险的要求，分析并改进现有流程，不断提高资金的利用率和工作效率。 

7）财务部门的规划与建设工作。 

8）领导交办的其他工作。

任职要求：

1、本科学历，具有扎实的人力资源管理六大模块知识及技能，具有5年以上人力资源管理工作经验；

2、具有人事制度推行、岗位职责制定及职务管理实践经验；

3、熟悉国家及本地劳动法律法规；

4、善于使用各类办公软件制作各类方案说明资料，具有较强的数据分析能力；

5、具有较强的应变能力沟通能力、统筹协调能力、抗压能力、责任意识；

6、熟悉英语或日语。

职位要求：
1、大专及以上学历，国际贸易/德语/意大利语/西班牙语/英语相关专业，通晓电子商务业务流程，熟悉电子商务的运营和操作；
2、英语大学六级，其它语种四级以上，口语流利(要能流利与外国客户进行口语沟通)，能进行日常邮件以及电话沟通；
3、具Amazon，Ebay，速卖通等网络销售平台经验, 能够独立处理网络营销工作的应聘者优先录取；
4、熟悉海外网站/论坛/社区推广操作；
5、基础功底扎实，有上进心，对电子商务抱有热情的优秀应届生亦可考虑。

工作职责：
1、按产品品类划分，负责Amazon市场调查分析，进行Amazon热销产品的数据搜集，寻找热销产品；
2、进行/协助国外市场的推广、拓展和维护；
3、为公司销售提供数据支持，并向公司的销售策略提出具建设性、可行性的意见。

※职位描述：

1、负责组织用户需求调研、项目需求书、要件书等编写管理；

2、项目日程/课题管理、需求变更管理及供应商管理等；

3、负责整个项目干系人（客户、上级领导、团队成员等）之间关系的协调、定例会、报告会等。

※职位要求：

1、计算机或相关专业毕业，本科或以上学历；

2、5年以上软件开发经验；3年以上项目经理或项目组长经验，带领过10人以上团队或项目；

3、熟练使用项目开发过程中各种管理工具和项目经理相关管理工具；

4、熟练掌握一种开发语言及大型关系型数据库的应用开发；

5、良好的文档编写能力，独立分析问题并解决问题的能力，具备压力下工作的能力；

6、较强的逻辑分析能力、学习能力和创新能力强，具有团队合作精神，良好的语言表达及沟通能力。

【公司福利】

工作时间：5天8小时，8：30～17：30，加班根据国家相关规定计算加班费

工资待遇：应届毕业生参考工作地市场标准，有经验者根据能力及技术水平面议

保险福利：五险一金，另给员工及员工子女追加补充医疗保险

年终奖金：每半年一次考核，年底根据考核内容及本年营业利润发放年终奖金

升职加薪：每年根据个人能力及评价进行工资调整，并根据个人能力享有升职机会

年假福利：入公司即享有有薪年假，入职当年最多6天（每两月一天），次年开始10天年假，每年递增1天

其他福利：餐费补贴，交通费补贴，手机补贴，年度员工健康体检，工会福利，员工培训，员工旅游