工作内容

1. 合规内部申请审查

2. 经费管理确认调查

3. 安全保障贸易管理、公司许可及审批管理等

4. 协助处理合规相关业务（案件调查、内部应对等）

5. 协助审查合同，以及管理合同及盖章文件

6. 收集、分析法律法规及贸易管制信息

7. 个人信息保护相关业务、应对内部审计、调查交易方

必须

1. 大学本科及以上学历

2. 具备公司法务及合规相关知识

3. 具备逻辑思维能力、团队合作意识，且拥有良好的沟通能力和责任感

4. 熟练使用Office软件

5. 2年以上相关工作经验，日语N2相当

优先

1. 精通法律并已通过司法考试

2. 熟悉跨国企业的贸易知识及贸易公司业务

3. 具备财务报表的基础知识，并有信用风险管理经验

职位描述:

1. 中国法规认证业务

· 制造事业体/进口事业体的汽车CCC/公告认证取得的技术支援

· 中国车辆技术标准(GB，GB/T等)的法规解释

· 各标准的试验方法/申请内容检讨

· 认证取得的公司方针检讨

2. 业务改善

· 现有业务的改废

· 数据化工具的导入制作等

职位要求:

1. 本科及以上学历，汽车及信息处理等相关专业

2. 日语1级以上，听说读写能力佳

3. 有C1驾照

4. 能够熟练使用各种日常办公软件(Word，Excel，PPT等)

5. 性格活泼开朗，善于沟通交流，诚实，有自己的思考，具有挑战精神

6. 有汽车法规相关工作经验者优先

职位描述

使用日语进行以下工作:

针对中国发展显著的技术和产品相关的汽车智能化技术，进行法规及评估要求的涉外业务，为国内技术开发贡献力量:

· 了解法规及评估要求的内容并向公司内部相关人员传达

· 收集整理公司内部意见，向相关部门提出并进行解释说明

具体担当涉外业务内容：L3自动驾驶，基础设施协同系统

职位要求

1. 本科及以上学历，理工科专业(汽车或者IT相关)背景

2. 日语一级或具有同等水平，听说读写能力佳

3. 应届生或有相关工作经验者，有日企工作经验/日本留学经验者优先

4. 具备较强的沟通交流能力

5. 能够熟练使用各种日常办公软件(Word，Excel，PPT等)

一、知识产权高级主管/主管

工作地点：上海嘉定 / 苏州常熟（均可）

职位描述

通过知识产权相关业务，支撑企业经营与研发活动

1. 制定并执行知识产权战略，扫清知识产权相关壁垒

2. 理解研发过程中产生的知识产权，与专利事务所协作开展合理的权利保护

3. 为研发人员提供知识产权专业建议与指导

4. 负责与其他公司就知识产权相关事宜进行交涉

5. 其他知识产权相关业务

职位要求

1. 本科及以上学历，理工类专业

2. 日语一级，听说读写熟练

3. 拥有3年以上企业知识产权部或专利事务所相关工作经验

4. 工作责任心强，具备优秀的沟通协调能力与团队领导力

5. 持有专利代理师资格/专利工程师资格优先

6. 有日系企业知识产权工作经验者优先

------------------------------------------------------------

二、企业法务主管/高级主管

工作地点：上海嘉定/苏州常熟（均可）

职位描述:

通过法务相关业务，支撑企业经营与研发活动

1. 审查企业经营活动中产生的各类合同，并提出合理的合同方案建议

2. 解决各类法务相关问题，构建企业合规体系，为研发人员提供专业法律建议

3. 负责与其他公司就合同相关事宜进行交涉对接

4. 承担其他各类法务相关配套工作

职位要求:

1. 本科以上学历，法律相关专业

2. 日语1级，听说读写佳

3. 拥有3年以上企业知识产权部、法务部或律师事务所相关法务工作经验

4. 工作责任心强，具备优秀的沟通协调能力与团队领导力，能与相关人员顺畅推进工作优先条件

5. 持有法律执业资格资优先

6. 具备法律+技术双重背景者优先

7. 有日系企业法务相关工作经验者优先

工作内容：

1) 审核合同、法律咨询、处理诉讼等纠纷案件。

2) 合规相关业务对应(法规调查、规章制度运用等)

3) 出口管制业务事务（法规调查、运用规章制度等）

4) 上述业务相关的教育和监督检查实施。

5）支援集团公司的上述业务相关工作。

工作要求：

1）通过国家司法考试。

2）具备逻辑思维能力，思维灵活，善于沟通合作，积极主动进入新领域。

3）工作认真细致，学习能力强，能够快速掌握新知识；

4）重视团队合作，具备良好的沟通能力和协作精神；

5）可以用日语及英语进行各个领域的合同审核、法律咨询。语言要求：英语、（可以审核合同、法律咨询工作），日语（能初步确认法律相关文件及邮件）

6）学历：研究生（应届生可）；

7）专业：外语（英语、日语）、法律专业；

福利：

六险+住房公积金

住房补贴

补充养老福利

带薪年假：17天

工作职责：

1、日常韩国标准合同的审核；

2、协助韩国法务经理完成韩国法律业务、合规事项的总理梳理和审核；

3、协助韩国法务经理对韩国的法律环境、政策进行研究。

任职资格：

1、韩语可作为工作语言，法律相关专业；

2、英文书写、阅读能力强；

3、具有法律职业资格；

4、具备法律的研究能力，细致、责任心强。

工作内容：

1.根据业务部门要求草拟、审查、修改业务交易/事项文本，提供咨询服务，规避法律风险；

2.根据环境/业务管理要求，持续完善购销/人事等相关文本，确保内容完善/合规；

3.针对法律纠纷，组织/规划相关资源，维护公司利益；

4.参与公司内部商业秘密保护制度的拟定及管理；

5.负责公司合同的日常管理，收集、记录和整理与合同有关的协议，及时建档、归档 ；

6.建立与地方、省级工商及劳动保障主管部门关系或快速沟通渠道。

工作要求：

1.男女不限；

2.日语1级相当及以上水平，实际应用精通,与日方人员沟通没有问题；

3.有3年以上公司（工厂）整体管理经验。

岗位职责：

1、负责APP出海业务的法律支持工作。

2、跟踪韩国地区的法律规定和执法趋势，负责出具业务合规风险评估意见和建议，并推动实施。

3、能清楚定位业务部门需求，为业务部门提供法律培训与宣导。

4、建立及完善公司业务有关监管领域的合规体系及落地执行各项合规工作。

5、负责处理用户投诉，公司诉讼有关纠纷案件。

6、面向海外产品运营等场景，准备产品文本或提供审核意见。

7、参与韩国地区业务有关法律事务，如商务谈判，起草、修订、审核海外业务合同和商业协议文本。

任职要求：

1、本科以上学历，法律相关专业；

2、具有互联网行业APP出海或知名律所海外业务工作经验优先；

3、韩文听说读写流利，能熟悉处理法律文件，对韩国的法律体系有所了解；

4、正直诚信，勤恳务实，有责任心，原则性及保密意识强，抗压能力强，善于沟通及团队协作；

5、工作细致、认真，有主动性，有较强的逻辑思维能力、观察能力、分析能力及学习能力；

岗位：法务

人数：1人

年龄：35-45岁

性別：不限

国籍：不限

工作地点：日本国東京都千代田区

学历：本科

所需资格证书：中国律师职业资格证

语言能力：日语N1

工作经验：5年以上企业法务经验

必要能力：日语商务级、英语商务级

计算机技能：word、excel、ppt

工作内容：

1）合同与法务咨询（每月20～30件左右，其中英语案件占比约30%）

2）专项项目支持：包括舞弊调查、劳务纠纷处理、诉讼应对、并购事务、行政机关交涉等

3）内部法务培训（线下研修、电子学习课程）

4）企业内部宣传（视频发布等）

5）上述业务相关的后备人才培养与指导

6）上述业务相关的管理层辅助工

人员需求：

您将负责合同及法务咨询相关工作，主导国内外及集团整体交易合同的审查及后辈指导工作。

此外，您也预计将早期参与并购、舞弊调查、行政机关应对等专项案件。

其他特别事项：

通过为公司的经营决策提供必要信息及专业意见，您将肩负起参与企业重大决策的重要职责。

这项工作既要求深厚的法律专业知识，又需具备统筹外部环境与内部状况的全局平衡能力，责任重大。

但部门内汇聚了经验丰富的专业人才，已构建起能让您每日切实感受到成长的工作环境。

◆月薪：41万～48万日元（将根据经验与能力综合评定）

◆年总收入：670万～770万日元

◆加薪：有

◆工资制度：月薪制

◆加班补贴：有

◆全年奖金：2024年支付水平 4.727个月薪资

◆交通补贴：实报实销

◆住宅补贴：无

◆餐费补贴：无

◆雇佣期间：无期限

◆其他补贴：城市生活成本补贴·家属津贴

◆试用期间：6个月（试用期待遇相同）

◆工资截止日：月末

◆工资支付日：25号

◆工作日：以公司年度日历为准

◆休息日：周末及法定节假日

◆再雇佣： 有

◆退休制度：有

◆工作时间：08:30-17:30（工作7.45小时，休息0.75小时）

◆加班工作：有

◆每月平均加班时间：25小时

◆带薪休假：有，根据入职年月确定

◆社会保险：厚生年金、健康保险、雇用保险、劳灾保险

◆福利：员工宿舍/公司住房的管理依照公司内部相关规章制度执行

◆入社后的研修：根据部门实施

◆公司宿舍：有，房租大部分由公司负担，个人每月仅支付2-3万日元，水电燃气另算

1）社宅的房租约135000日元，是公司规定的最高额（单身赴任的标准会更低些），且是以公司名义签订租赁合同，房租也是由公司统一支付给房东，无需员工本人操作。

2）公司会根据内部规定每月从员工工资中代扣一部分社宅使用费用(20,000~30,000日元左右，根据社宅年限、面积等条件会有所浮动）。

3）水电燃气等费用是个人名义签订合约，由个人承担及支付。

◆流程：简历筛选→ 一次面试（线上/线下上海面试同步进行）→ 二次面试（形式待定）→ 合格通知

岗位职责：

1、起草、审查、更新和修订法律文件，并确保相关的法律文件符合法定和监管要求

2、与业务团队和财务团队合作管控法律风险

3、与外部律师事务所、公司秘书和公司法律部门合作处理任何诉讼、仲裁或法律事务

4、在盖章前审查相关文件，负责法律文件的归档

5、为员工提供法律合规培训

岗位要求：

1、通过国家司法考试

2、韩语或英语流利，优先韩语

3、在大公司或顶级律师事务所至少有3年相关工作经验

4、熟悉公司法、合同法、经济法、商法等

5、较强的沟通和谈判技巧，以及优秀高效的团队成员