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搜索条件:

富士电机(深圳)有限公司

测试技术工程师【包吃包住,双休/五险一金,有加班费。】

带薪年假
交通补助
通讯津贴
五险一金
住房补助
定期体检
年度旅游
节日礼物
管理规范
技能培训
岗位晋升

职位描述

岗位职责:

1、测试工序、各型号的测试程序作成及维护;

2、产品测试过程中的异常处置、不良品分析/报告和对策;

3、测试工程的良品率持续改善;

4、测试相关的技术文件、测试标准和作业指导文件的制定。


职位要求:

1、本科以上学历,电子或机电相关专业;

2、两年以上电源电子产品行业测试评价工作经验;

3、会使用万用表及示波器等测量工具

4、熟练使用常用办公软件;

5、英语或日语沟通能力较好。


工作地点 深圳市-宝安区
薪资 6K-7K
语言 日语优先
学历 本科
职位描述

根据与韩方公司达成的合作意向,现招收赴韩国大田汽车配件厂相关工作人员,特殊工种(D3-11)签证。现急需20名,具体条件如下:


一、招工条件:

1 、男,18-39 周岁。

2 、无赴韩拒签经历,无直系亲属在韩国非法工作,无其他国家遣送回国历史,本人证件未借予他人使用,未冒用过他人证件。

3 、身体健康,无疾病,无家族遗传病史,非乙肝病毒携带者,无精神忧郁等心理疾病, 无肺结核者。能与人和睦相处,同意过集体生活,吃苦耐劳、工作认真。

4 、没有国家公安部规定不准出国的五种情况,没有违法犯罪记录,能够遵守会社规定,遵守我公司合同及与韩国会社的合同约定,遵守韩国的法律、法规,接受会社和公司的指导,在待遇和收入方面不与其他会社攀比,履行与公司及韩方雇主签订的合同条款。


二、工作期限及待遇:

1 、合同期限:工作期限为二年,第一年工作期满后可根据个人工作能力及表现,与雇主双方之间无异议时可续签合同。

2、工资待遇:韩国每小时工资9100韩元,加班1.5倍,基本工资201万韩元, 综合工资人民币15000-18000元左右。

3、工作时间:每天工作8小时,每月休假4天。

4、食宿:雇主提供午餐,住宿免费。

5、保险:雇主与劳务人员共同承担国民年金保险、医疗保险、劳动保险、工伤保险。


三、办理程序:

1、符合条件者填写简历,所有项目如实填写,不得弄虚作假,否则后果自负。

2 、面试未通过者可以参加下次面试。

3、上交各种证件及材料:户口簿、身份证、毕业证、学士学位证、护照原件、2寸白底照片8张。报名人员要保证所提交材料的真实性,没有虚假。否则产生的后果自负。

4 、办理周期:面试成功后4-6 个月(自资料提交齐全之日起计算)。

工作地点 仁川仁川
薪资 15K-18K
语言 韩语/朝鲜语
学历 短期培训及其他

富士电机(深圳)有限公司

设备维修工程师【包吃包住,五险一金,福利和奖金齐全。】

带薪年假
交通补助
通讯津贴
五险一金
住房补助
定期体检
年度旅游
节日礼物
管理规范
技能培训
岗位晋升

职位描述

岗位职责

1、设备日常保养项目实施与跟进,发现异常并处理及提出对策,指引并督导设备日常点检;

2、设备日常故障排除及再发生防范跟进,保障设备正常生产;

3、设备性能改善、改造,提高生产效率;

4、设备零配件图纸绘制,设备资料及维修档案建立及管理;

5、设备日常配件备品使用、储存、申购管理,设备维修调校标准化、合理化;


任职资格

1、本科学历.机械/电气设备相关专业;

2、具备自动化设备维修管理工作经验;优秀应届毕业生也可以。

3、懂电气电路、能看懂液压回路图,会通过PLC查找排除故障;

4、有电工证。

工作地点 深圳市-宝安区
薪资 6K-9K
语言 不限
学历 本科
职位描述

需要的能力/技术:(必要な技术能力)

1、熟悉机械制图,能看懂2D图纸,懂形位公差的定义和应用

2、熟悉测量原理知识,有三次元设备操作至少1年的经验

3、会简单使用UG/AutoCAD,能用UG转换基准,看图和查数更佳


部门的工作情况:(該当部署の仕事状况)

测量模具及零配件、电极、产品等,输出报告,对有问题的工件及时向上司汇报


招聘2人,该岗位需上夜班。

综合工资:7K-12K,年龄要求:22-45岁,包吃包住。

工作地点 深圳市-宝安区
薪资 7K-12K
语言 不限
学历 短期培训及其他

东洋喜岛汽车零件(深圳)有限公司

设备维修电工【五险一金,员工旅游,餐饮补贴,定期体检,绩效奖金。】

年底分红
带薪年假
交通补助
五险一金
午餐补助
住房补助
节日礼物
技能培训
岗位晋升

职位描述

1. 20岁-38岁有电工操作证。

2. 能简单的使用电脑制作文件资料

3. 能吃苦耐劳,动手能力强、服从工作安排。

4. 录用应届优秀毕业生(机电专业),有工作经验优先。

工作地点 深圳市-龙华新区
薪资 5K-8K
语言 不限
学历 大专

非公開求人

日语涂层班长【五险一金,福利丰厚,有能到日本总公司研修机会。】

绩效奖金
五险一金
年度旅游
节日礼物
周末双休
员工培训

职位描述

【工作内容】

(1)用于生产高速钢钻头的涂层装置及其附属设备(清洗装置)等)的操作和维护作业

(2)为了按计划进行生产,向下属(一般作业者)发出作业指示

(3)与生产计划相对应的接收工序(从清洗到涂布)的作业计划创建和运行

(4)与生产计划相对应的维护计划的创建和执行

(5)管理接收工序中使用的副材料(辅助材料、消耗品、维护部件)(制作购买计划、降   低成本等)

(6)培养部下(教育培训)

 

【岗位要求】

(1)*性,35岁以下

(2)本科或大专学历均可,掌握物理或化学专业相关知识

(3)会日语的优先录用

(4)懂涂层技术,没有相关的工作经验也可以

(5)掌握了能熟练使用涂布装置及附带设备的物理化学知识

(6)特别是在异常发生或修理时能够正确判断、且有处理的能力

(7)优秀者预计2023年能到日本总公司研修5个月左右

(8)车间作业,要2班倒

工作地点 苏州市-张家港市
薪资 8K-10K
语言 日语优先
学历 大专
职位描述

2007 年 4 月, 中国商务部和韩国劳动部签署《关于输韩劳务的谅解备忘录》,中韩雇佣许可 制劳务合作于 2008 年正式开始。通过两国政府之间认定的劳务服务平台,不仅营造中韩劳 务合作公开、透明的政策环境,也为劳务人员提供政府监管的各项保护。通过提供大量的经 韩国政府审核批准的正式工作岗位,满足中国劳务人员在韩高质量工作需求。


韩国经济的高速发展和新冠疫情造成韩国劳动力大量短缺,随着疫情后国际交流正常化的展 开, 韩国执行机关产业人力公团决定在 2023 年 4 月底紧急补加一次在华选拔考试(具体时 间地点待定),并计划将考试通过者加快录入外国求职者名薄以促成用人企业在 2023  年 9 月前后接收中国劳务人员入境上岗。

受国家委托,现紧急开展雇佣许可制项下对韩劳务招聘,具体情况如下:


工作地点: 韩国各地经韩国政府选拔批准的制造业企业;

招聘职位: 生产制造工

 

招聘数量:50 人

岗位要求: 

(1)男女不限,18 岁以上 39 岁以下

(2)无传染性疾病, 体态匀称, 身体健康

(3)工作努力, 吃苦耐劳, 服从安排,能够接受加班工作

(4)学历不限


其他要求: 在韩国无被遣返和强制出境记录,无境内境外的违法犯罪记录, 未被中国限制离 境。

 

月     薪: 200 万韩币/月;

合 同 期:首期三年,可以续签。

工作时间:8 小时/天,每周 44 小时工作制,加班按照时薪的 1.5 倍支付;

住宿及膳食:雇主提供食宿或食宿补贴;

保险及待遇: 按韩国法律规定,社会保险由雇主和本人各承担 50%,可享受医疗,国民年金(养

老保险),工伤,失业保险。工作满一年后,雇主多支付一个月基本工资或离职时一次性领 取,3 年约合人民币 3 万元;

初试时间: 随时报名随时初试;

复试时间: 2023 年 4 月底。 语言及技能考试同时进行,具体时间、地点另行通知。 国际交通: 赴韩机票免费提供。

 

1. 按照岗位要求公开招募;

2. 参加初试;

3. 符合条件者参加在青岛的考试培训;

4. 参加韩国产业人力公团在华选拔考试;

5. 技能测试结束后进入求职者名簿;

6. 雇主在名簿中挑选劳务人员;

7. 选中人员签订雇佣合同;

8. 参加中方组织的行前教育;

9. 根据韩方计划陆续入韩。

 

项目总收费:32000 元

收费明细:包含体检、签证、 使馆鉴证、 机票、 行前教育、 互助基金、 市场开发、 招募、

选拔、培训和派遣过程中实际发生的费用。

收费流程:

报名服务费: 2000 元。参加初试前收取;

申请服务费:15000 元。初试通过后收取;

办理服务费:15000 元。与雇主签订合同时收取。

本项目按步收费,本次招聘若考试后半年内未被韩国雇主选中,前期所交款项全部退还本人, 个人无任何项目费用损失。

工作地点 首尔首尔
薪资 10K-12K
语言 不限
学历 短期培训及其他

境外就职服务团队

赴日冲压技术【正社员,报销赴日机票,各种福利齐全。】

年底双薪
专项奖金
五险一金
节日礼物
管理规范
技能培训
岗位晋升

职位描述

◆总公司地址:三重县员弁郡

◆行   业:运输机器金属冲压加

◆事业内容:精工汽车机械的冲压加工

◆成   立:2005年

◆资本金:1000万日元

◆外籍员工:35名


◆岗位:冲压技术人员

◆人数:2名(优秀着可作为管理职培养)

◆年龄:24岁~ 

◆工作地:本部工厂 · 第2工厂 · 第3工厂

◆国籍:中国

◆学历:本科

◆语音能力:N3及以上

◆计算机:Excel     CAD(2D  3D )

◆必要证书

  ※ 起重机5t以上 · 叉车等驾照

  ※ 入社后参加讲习,预定取得驾照


◆业务内容:

  ※ 冲压机械构造的理解 · 学习(有用日语培训的课程),工作满5年后取得冲压作业主任资格

  ※ 冲压机械日常查点业务

  ※ 生产管理业务

  ※ 冲压机械维护学习(有用日语培训的课程)


◆要求:

  ※ 有礼貌

  ※ 学习意愿强、有上进心、协调性

  ※ 懂得健康管理,有活力

  ※ 如果有N2水平的话,可以早点学习培训


◆月薪:20万日元(可根据能力及经验协商)

◆加班补贴:有,时薪的25%

◆全年奖金:第2年开始根据能力核定支付

◆住宅补贴:第1年每月1万日元,第2年之后每月5000日元

◆工资制度:月薪制

◆餐费补贴:无

◆其他补贴:根据能力(如驾照取得)

◆涨薪:从第2年开始根据能力、销售额进行重新评估4月/年 

◆工资结算日:20号

◆工资支付日:每月月末

◆工作日:根据公司安排

◆再雇佣:有

◆休息日:根据公司安排

◆退休制度:有(65岁)

◆工作时间:8:30-17:40 ,工作时间8小时,休息时间1.2小时

◆加班:有

◆每月平均加班时间:20小时

◆带薪休假:有,根据法定(6个月后有10天)

◆社会保险:健康保险 · 厚生年金 · 雇佣保险

◆福利:有

◆入社研修:无

◆其他特别事项:相当于2DK的宿舍两人共住,平均房租3万日元左右,加上补贴,每人实际负担2万日元左右


◆其他:

  ※ 休息101天/年

  ※ 前期刚赴日两人合住,可以平摊房租,减少负担。熟悉之后可以分开住。

  ※ 企业有三大工厂,输出对应的均为日本大型汽车厂商,业务量大。

  ※ 公司一半为外国籍员工,对待外国籍员工的理解及包容度很大。

工作地点 东海三重县
薪资 10K-13K
语言 日语/N3
学历 本科
职位描述

【工作内容】

负责公司各类设备(电气设施等)导入、检点、维修、保全等项目工作的对应。


【工作要求】

1.  大专及以上学历,电气自动化、电气工程等相关专业。

2.  对PLC、变频器等专业知识了解。

3.  有设备维护相关认识和实践经验优先。

4.  身体健康,能适应倒班、加班。 

工作地点 广州市-萝岗区
薪资 5K-6K
语言 不限
学历 大专
职位描述

岗位要求:

(1)20~35岁,男,中专及以上毕业

(2)对机械工作感兴趣,常白班作业


工作内容:

(1)车床,铣床,磨床,电焊作业

(2)主要是现场点检作业,水泵点检,风机震动值点检

(3)工作环境:高温/噪音/粉尘

工作地点 惠州市-惠城区
薪资 4K-6K
语言 不限
学历 大专
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