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赴日通讯门店店员(12872)
境外就职服务团队职位亮点:日本头部电信运营商,正社员,年收350 万日元,每年2次奖金,月均出勤22天。
发布时间:2026-07-06
总部地址:大阪市西区
岗位:docomo 门店店员,负责客户接待、事务处理、门店运营辅助
雇佣形式:正社员( 6个月试用期间签订契约社员合约,转正换正社员合约)
合同期限:无固定期限
招聘人数:最多 10 名
年龄要求:23 岁 - 40 岁
工作地:大阪市内
学历:大专及以上
日语能力:JLPT N2 及以上
能力要求:具备日语沟通能力、客户接待能力
电脑技能:掌握基础办公软件(Word、Excel 等)
工作内容
担任 docomo 门店店员,负责客户接待、事务处理及门店运营辅助工作。
在运营的手机门店中,为到店顾客提供移动通讯相关的接待服务与咨询服务。
除客户接待外,工作还涵盖库存管理、故障受理、店内陈列布置、促销活动策划等多类业务。
期望人才画像
欢迎性格开朗积极、重视与客户及同事的沟通交流、能够主动思考、积极行动的应聘者。
月薪标准
◆试用期(合同工阶段):244624 日元(含 20 小时固定加班费 29624 日元 + 全勤奖 10000 日元)
◆试用期后(转正为正式员工后):262600 日元(含 30 小时固定加班费 47600 日元 + 全勤奖 10000 日元)
◆加班费:有
※超出固定加班时长的部分,按加班倍率额外发放加班费
奖金与年收入
◆年度奖金:每年 2 次(绩效奖金制),发放时间:10 月、3 月
◆总年收入:350 万日元(上一年度实际数据)
◆薪资制度:月薪制
◆涨薪规则:(薪资等相关条件)合同工阶段 6 个月
◆薪资结算日:每月月末
◆薪资发放日:次月 15 日
◆交通补贴:每月最高 30000 日元
出勤与休假
◆月均出勤天数:平均 22 天
◆休假制度:周休 2 天(轮班制)
◆退休年龄:60 岁
◆工作时间:10:00~22:00 时段内轮班,8 小时倒班制
◆每日实际工作时长:8 小时
◆休息时间:1 小时
◆加班:有
◆月平均加班时长:20 小时
◆带薪年假:按法定标准执行
◆返聘制度:有
福利保障
◆社会保险:齐全
◆带薪年假:入职满半年后发放 10 天
◆产前产后休假:休假后返岗率接近 100%
◆育儿休假:休假后返岗率接近 100%
◆护理休假
◆婚丧喜庆休假
◆特别休假:可申请 7 天连续休假
◆入职培训:有
员工宿舍
◆员工宿舍:有
◆自己每月承担租金30000 日元
◆备注:水电费、网络费需员工自行签约缴纳
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相似职位
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境外就职服务团队 - 规模:少于50人
- 领域:境外就职
- 官网:
- 公司地址:关东东京都全境中央区
- 工作地址:关西大阪府全境大阪市中心
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