薪资范围：8~18K，具体依据能力而定。

工作内容：

1、汽车灯体设计（量产车开发、式样构筑、和相关部门进行沟通调整）

2、推进各车型开发业务（包括CH业务、内装设计开发业务统筹推进等）

岗位要求：

1、学历与专业：本科学历及以上（23岁-30岁）

2、工 作 经 验：1年以上电装相关、制动相关开发经验者 

                          （如有灯体等光学相关经验更佳）

3、语 言 要 求：懂日语或英语更佳（非必须），但是希望入职2年以内

      日语能到3级，或者托业到500分以上。

福利：

■ 公司有完善的薪酬福利、培训和晋升体制。

■ 年终奖2.5－4个月。

■ 宿舍补贴

■ 午餐有补贴，公司补贴12元，个人出5元平日加班有加班晚餐。

■ 交通：公司在市内有19条通勤巴士线，方便上下班。不坐通勤车的情况，有相应补贴，自驾的情况，有油补

■ 社保五险+商业保险+公积金12%，5天8小时工作制，加班有加班费。

■ 其他补贴：购车补贴、培训补贴、高温补贴、高温假和节假日福利等。

■ 有丰富的员工活动，如运动会、公司旅游、年会、工会活动等。期待您的加入！

【工作内容】

1、协助客户进行需求调研，明确项目软件需求。

2、根据项目需求，制定开发计划。

3、根据开发计划，负责推进软件开发过程，并及时跟项目经理/客户进行沟通汇报。

4、负责团队的建设以及人员的培养，保持团队的凝聚力和战斗力。

【任职要求】

1、3年及以上软件开发相关经验，1年及以上项目管理经验。

2、日语N2及以上，能工作沟通。

3、责任心强，做事积极主动。

4、有良好的沟通表达能力。

共组内容：

1）负责总裁日常翻译工作；

2）负责总裁对外商务活动的协调和安排；

3）跟进商务活动后续工作；

4）处理总裁日常事务，安排及协调总裁日常事务；

5）文件档案管理工作（如流程齐全、分类合理、处理及时、管理规范）；

6）协助推动企业内部管理的优化、系统化；

7）其他领导安排的工作。

岗位要求：

1）硕士学历，工商管理、商务英语、秘书相关专业，有海外留学经验优先；

2）1年以上相同职位工作经验，了解公司经营管理，具备优秀的商务接待组织能力、优秀的公文写作、文件管理能力等；

3）英文GET6或者专业八级水平；

4）女生身高163cm以上，男生身高173cm以上。

薪资范围：8~18K，具体依据能力而定。

工作内容：

1、负责电装用品的要求规格开发业务

2、负责实车评价测试业务、各车型开发的推进业务（CH业务、开发业务汇总）

岗位要求：

1、学历与专业：本科学历及以上（23岁-30岁）

2、工 作 经 验：1年以上整车或零部件开发经验者、电气电子部件开发

      经验者

3、语 言 要 求：懂日语或英语更佳（非必须），但是希望入职2年以内

      日语能到3级，或者托业到500分以上

福利：

■ 公司有完善的薪酬福利、培训和晋升体制。

■ 年终奖2.5－4个月。

■ 宿舍补贴

■ 午餐有补贴，公司补贴12元，个人出5元平日加班有加班晚餐。

■ 交通：公司在市内有19条通勤巴士线，方便上下班。不坐通勤车的情况，有相应补贴，自驾的情况，有油补

■ 社保五险+商业保险+公积金12%，5天8小时工作制，加班有加班费。

■ 其他补贴：购车补贴、培训补贴、高温补贴、高温假和节假日福利等。

■ 有丰富的员工活动，如运动会、公司旅游、年会、工会活动等。期待您的加入！

1、五年以上嵌入式硬件设计经验；

2、精通dcdc电路设计；

3、精通红外传感器控制电路设计；

4、精通AD转换电路设计；

5、精通ARM主芯片的外围电路设计；

6、精通马达控制电路设计；

7、有丰富的EMI ESD对策经验；

8、会日语的优先；

工作内容：

1、护肤品配方研发工作：按照要求设计配方，完成配方打样要求，进行相应检测和记录，并跟进配方改良、产品中试、量产等工作。

2、技术资料的收集、整理与完善

3、协助评价组完成配方的评价工作

4、上级交代的其他工作

如无配方研发经验人员，前期将在日本籍上司的带领下学习配方研发的基础知识，协助配方打样等，逐步掌握配方研发技术。

说明：直接上司为日本籍研发总监，从事化妆品配方技术研究工作50余年，有丰富的化妆品研发知识与经验，但完全不懂中文，有专职日语翻译，但希望该岗位人员一定会日语（N2以上），以便于工作沟通

要求：

1、本科及以上，化学/生物/食品专业

2、日语N2以上水平（能读写与日常沟通）

3、工作经验不限，欢迎应届毕业生

4、勤奋好学

工作内容：

1）确保公司环境管理体系及职业健康安全管理体系的有效运行，制定完善各种规章制度。

2）EHS相关法律法规的收集，发布。

3）政府相关安全，消防，环境工作的办理，报告。

4）领导交办的其它工作。

工作要求：

1）熟悉ISO14001管理体系及其审核程序和要求。

2）具有相关管理体系的工作经历。

3）具有较强的组织、策划、控制、协调和人际交往能力，具有良好的团队协作精神。

4）电脑操作熟练。

1、本科以及本科以上学历；

2、3年以及3年以上软件开发经验；

3、精通Java，node.js，C#， Python等语言（其他语言亦可）中的一门及一门以上；

4、 熟悉数据库，对基本的数据库操作，以及编程中用到的数据库相关技术有一定的经验；

5、有WEB开发经验，或大数据项目的开发经验，或AI相关经验者优先；

6、熟悉HTML、CSS、JavaScript、JSON、XML等前台相关技术，熟悉W3C各标准。

7、强烈的责任心和团队合作能力，性格开朗，善于沟通，良好的学习能力，逻辑思维能力并且  敢于创新和接受挑战。

8、会日语，具有项目管理经验者优先。

【事業内容】

 ●  ITシステム設計·開発

 ●  日本向けの主な業務は金融システム（銀行、証券、保険等）中心のソフトウェア 開発及びエンハンスです。中国地

方のオフショア拠点と日本のオンサイト部隊一体 で、PMからSEまで、ソフトウェア開発経験豊富な技術者を中心に、

お客さまに高 生産性、高品質のサービスを提供しています。

【設 立】           2017年4月 

【資本金】        2000万円 

【社員数】        48人

【事業の特色】

中国の北京、大連に研究開発拠点を持ち、日本?中国三拠点一体でITシステム 受託開発サービスを展開して

いる会社である。「顧客へ感動を、社員へ幸せ を」の実現に創業理念としており、３年間でグループ２００名以上

の体制に成 長してきました。

【採用の方針】

 ＊健康で責任感がある方。

 ＊ひとり一人がプロフェッショナルとしての自覚を持ち、日々の営みを着実に 遂行していける方。

 ＊人物重視選考、 日本語能力検定2級以上

【職 種】           営業職

【必要なスキル】        下記、経験者優遇

 ▲  IT業界での営業経験者（2～3年間）

 ▲  中国語、日本語N1必須

【勤務地】         東京、大阪、名古屋

【給 与】           基本給料：正社員ー22万円～50万円/月

                          派遣社員ー25万円～55万円/月

【休日休暇】     土日、祝日、夏季休暇、年末年始、正社員有休5日間

【待遇   福利厚生 加入保険】

 ▲  昇給：正社員－年1回 派遣社員ー年1回（最大5～10万）

 ▲  賞与：正社員－年2回（業績により）

 ▲  社会保険：正社員－厚生年金、国民健康保険、労災、失業保

 ▲  険派遣社員ー労災、失業保険

 ▲  残業代：正社員－あり派遣社員ー派遣先により

工作内容：

1、总账业务处理；

2、银行付款账务处理；

3、固定资产财务处理；

4、财务报表分析

5、财务档案管理

工作要求：

1、全日制211或985本科院校毕业，会计相关专业，初级或以上职称；

2、熟悉用友财务软件；

3、对固定资产业务熟悉；

4、有日企工作经验或懂日语者优先